Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: 

• Sie kümmern sich um das Vertragsmanagement (Courtagezusagen und Inkassovollmachten) für Makler und Inhouse Broker
• Sie pflegen Vermittler- und Provisionsdaten, die digitale Personalakte und die Unternehmensstrukturen unserer Geschäftspartner für das Konzern-Controlling
• Sie bearbeiten Maklermandate und -vollmachten und ordnen Vermittlerbestände bei Bestandsübertragungen und Umstrukturierungen bei unseren Geschäftspartnern zu
• Sie kümmern sich um die manuelle und maschinelle Vergütungsabwicklung sowie die Bearbeitung von Courtagereklamationen in SAP – in Zusammenarbeit mit Rechnungswesen und Fachbereichen
• Sie verwalten die Berechtigungen für unsere Geschäftspartner und pflegen deren Zugänge zu den digitalen Services der SV
• Sie wirken an der Optimierung interner Prozesse mit und unterstützen Projekte zum Ausbau der digitalen Services der SV

Ihr Profil: 

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium

• idealerweise haben Sie Erfahrungen im Makler-/Vermittlerrecht

• Sie haben Freude im Umgang mit Zahlen und an der digitalen Weiterentwicklung des Vertriebswegs Makler

• Sie sind kommunikationsstark, arbeiten gern mit Menschen zusammen und haben ein sicheres Auftreten

• Sie arbeiten gern selbstständig und strukturiert

• Flexibilität, Loyalität sowie Diskretion runden Ihr Profil ab

   Attraktive Vergütung 

13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen •  Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket

  Flexibilität und Work-Life-Balance 

Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro

 Besonderes Arbeitsklima

Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme

 Gesundheit und Fitness

Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events

 Persönliche Weiterentwicklung 

Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation

  Wohlfühlen am Arbeitsplatz 

Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund