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Senior Product Owner (m/w/d) für das Produktteam „Konto und Konsum“

Ganz nah. Ganz menschlich. Erreichbar und nah sein ist unser Erfolgsprinzip. Denn wir sind nicht nur schnell zu erreichen, sondern auch mit dem Herzen nah bei unseren Kunden. Wir kennen sie und ihre Bedürfnisse und stehen ihnen jeden Tag mit Rat und Tat zur Seite. 

Wir sind mit einer Bilanzsumme von ca. 6,5 Mrd. Euro und ca. 900 Mitarbeitenden eine der großen Sparkassen im Norden. Als leistungsstarke und moderne Sparkasse haben wir eine hervorragende Marktposition in einem interessanten Wirtschaftsumfeld der Metropole Hamburg.

Du hast Lust auf fachliche Führung? Du möchtest unsere Kundenreise rund um das Thema Privat- und Geschäftsgirokonten inkl. Online Banking und Konsum- und Liquiditätsfinanzierungen für unsere Kunden besser machen? Und das alles mit einem cross-funktional aufgestellten Team?

Deine Berufung – Dein Job!

Senior Product Owner (m/w/d) für das Produktteam „Konto und Konsum“

(von 31 ¼ -39 Wochenstunden, wir können es uns vorstellen)

Für den Start wird es eine umfassende Einarbeitung und begleitende Maßnahmen geben.

Auf dich warten:

  • Vision, Strategie, Kundenreise: Erarbeite und kommuniziere eine Produktvision, Strategie und Kundenreise und trage die Ergebnisverantwortung im Produktteam „Konto und Konsum“.
  • Anforderungen: Du identifizierst, beschreibst und priorisierst relevante Anforderungen in Zusammenarbeit mit dem Team und wesentlichen Stakeholdern. Immer mit dem Fokus – größter Kundennutzen.
  • Funktion: Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Team, Stakeholdern und Management. Gleichzeitig bist Du Förderer und Vorbild für die agile Arbeitsweise.
  • Anforderungs-Backlog: Pflege sowie priorisiere das Anforderungs-Backlog in enger Abstimmung mit dem Team und relevanten Stakeholdern.
  • Analyse mit Weitblick: Analysiere Markttrends und Unternehmensziele und bewerte deren Einfluss, um gezielte und fundierte Entscheidungen für die Produktentwicklung zu ermöglichen; darüber hinaus erarbeitest du Entscheidungsvorlagen und stehst dem Vorstand sowie den Geschäftsbereichsleitern beratend zur Seite.

Das bringst du mit:

  • Qualifikation: Dipl. Bankbetriebswirt, abgeschlossenes Master-Studium im Bereich Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Vertiefende Kenntnisse und Praxiserfahrung: Erfahrungen in agilen und kundenzentrierten Arbeitsweisen sowie idealerweise Berufserfahrung in den Themen Girokonten, Online Banking, Konsumentenkredite und Dispositionskredite
  • Analytische Fähigkeiten: Bewerten von Anforderungen, Festlegen von datenbasierten Prioritäten sowie das Treffen von fundierten Entscheidungen sind kein Neuland für dich.
  • Kundenzentrierung: Ein hohes Verständnis für die Bedürfnisse und Wünsche der Nutzer/Kunden und Stakeholder sowie routinierte Lösungsentwicklung sind für dich ein Selbstverständnis.
  • Kommunikation: Komplexe Botschaften ggü. einer Vielzahl von internen/externen Stakeholdern, Teams und Kunden auf allen Hierarchieebenen effektiv zu kommunizieren – kein Problem für dich.
  • Führungskompetenz: Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Aufbau, der fachlichen Führung und der Entwicklung funktionsübergreifender Teams.

Wir bieten Dir:

  • Individuelle Karriereförderung wie z.B. Mentoring, Führungsprogramme, Studienförderung u.v.m.
  • Sicherer, vielseitiger und zukunftsausgerichteter Arbeitsplatz in der Region
  • Mobiles Arbeiten: na klar und zusätzlich erhältst du ein iPad - auch für die private Nutzung
  • Jährliche zusätzliche leistungsorientierte Vergütung für deinen persönlichen Erfolg
  • einen Platz in einem engagierten, familiären und hilfsbereiten Team
  • Flexible Arbeitszeit: So unterstützen wir deine Work-Life-Balance
  • Individuelles Onboarding: Wir nehmen uns Zeit für deinen Einstieg und unterstützen dich
  • For a green future: Wir wollen ein nachhaltiger Arbeitgeber sein, hilf uns dabei in spannenden Projekten
  • The place to be: Ausgezeichneter Arbeitgeber
  • Teamevents: Betriebsausflüge, Sommerfeste, Jahresauftaktveranstaltungen und andere - Denn nur gemeinsam sind wir stark!
  • Überdurchschnittliche 32 Tage Urlaub im Jahr (sowie 24.12. und 31.12. ‚frei‘)
  • Und sonst? Betriebliche Altersversorge, JobRad, Betriebssport, Firmenfitness EGYM Wellpass, Zuschuss zum Deutschlandticket, Sabbatical, Vermögenswirksame Leistungen u.v.m. 

Wir suchen nicht nach Perfektion, sondern nach Potenzial, Engagement und Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung.

Die Stelle ist in Vollzeit oder in Teilzeit (mind. 31 ¼ Wochenstunden) zu besetzen. Die Vergütung ist je nach Erfahrung und Qualifikation dabei bis nach TVöD-S Entgeltgruppe 13 vorgesehen.

Dein Team-Standort ist Neumünster, mobiles Arbeiten ist nach Einarbeitung jedoch an mehreren Tagen in der Woche möglich. Unsere Hauptstelle in Neumünster liegt verkehrsgünstig an der A7 - in nur ca. 45 Minuten antizyklisch aus Hamburg und ist sehr gut an öffentliche Verkehrsmittel angeschlossen.

Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung- unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder Identität.

Die Sparkasse fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und bittet daher ausdrücklich auch Mitarbeiterinnen, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Eignung und fachlicher Leistung können Frauen vorrangig berücksichtigt werden.

Wir arbeiten kontinuierlich an der Sparkasse von morgen, nutze deine Chance und gestaltet die Zukunft aktiv mit!

Klick schnell auf "Jetzt hier bewerben".

Du hast noch Fragen und möchtest Teil des Teams werden?

Einfach anrufen:

Sarah Tappe, zukünftige Referatsleiterin Agiles Methodenmanagement, Telefon (04321) 408-1795

Benthe Hoeft, Personalbetreuerin, Telefon (04321) 408-1210

Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.