Die Sparkasse Trier ist mit einer Bilanzsumme von rund 5,3 Mrd. Euro eine der größten Sparkassen in Rheinland-Pfalz und das führende Kreditinstitut in der Region Trier. Die fast 200 Jahre Unternehmensgeschichte merkt man uns nicht an. Mit der Einführung von New Work im Gesamtunternehmen und vielfältigen digitalen Angeboten zählen wir zu einer der modernsten Sparkassen Deutschlands. Dabei bleiben wir den Prinzipien einer regionalen Bank und dem Sparkassengedanken treu. Unsere mehr als 700 Mitarbeiter:innen in 35 Filialen sind eng mit den Menschen und der Region verbunden.
Aufgrund personeller Veränderungen ist in Vollzeit und unbefristet die Stelle
Sachbearbeitung Service (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu zu besetzen.
Das erwartet Sie:
- Sie sind erster persönlicher oder telefonischer Ansprechpartner (m/w/d) unserer Kundinnen und Kunden bei allen Fragen rund ums Bankgeschäft.
- Serviceorientierte Dienstleistungstätigkeiten wie z. B. die Abwicklung des Zahlungsverkehrs übernehmen Sie eigenständig und zeigen digitale Alternativen auf.
- Mit unseren Kundenberatern (m/w/d) arbeiten Sie vertrauensvoll zusammen, unterstützen sie bei der Vor- und Nachbearbeitung der Gespräche und vereinbaren Kundentermine.
Unser Angebot an Sie:
- In einem unserer Regionalcenter erwartet Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit entsprechendem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team.
- Für die Tätigkeit erhalten Sie eine angemessene Vergütung nach TVöD-S mit zusätzlichen leistungsorientierten Komponenten sowie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Zusatzversorgung und Mitarbeiterkonditionen.
- Wir bieten einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.
- Zudem legen wir viel Wert auf ein attraktives, familienfreundliches Arbeitsumfeld, u. a. mit dem Angebot einer Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder und weiteren Vorzügen.
- Neben einem guten Miteinander bieten wir umfangreiche Sozialleistungen, wie z. B. ein eigenes Betriebsrestaurant, Jobticket, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Jobrad-Leasing sowie betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Freude am Kontakt mit Kunden
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift
- Lernbereitschaft und Flexibilität
- Offenheit für die Nutzung neuer Medien sowie digitale Affinität
- Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab.
Sie sind interessiert und sind bereit ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in unserem Unternehmen einzubringen? Einen ersten Einblick bekommen Sie in diesem Video.
Unsere Hauptstelle
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Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Gabriele Olinger, Personalmanagement (Telefon 0651 712-2203) oder Marc Willems, Personalmanagement (Telefon 0651 712-2204).
