Sie haben Lust, in einer erfolgreichen Sparkasse im nördlichen Teil des Landkreises Osnabrück in einem hochmotivierten Team zu arbeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt im Rahmen der Nachfolgeplanung zum 31.3.2025 als

Leiter Innenrevision (m/w/d)

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig folgende Bereiche:

• Leitung und Steuerung der Abteilung Innenrevision sowie Weiterentwicklung von Methoden und Standards zur Sicherung von Produktivität, Effizienz und Arbeitsqualität der Revisionsarbeit
• Erstellung der risikoorientierten Prüfungsplanung und Überwachung der Revisionsprozesse (insbesondere Prüfungsdurchführung, Berichterstattung, Follow-Up) und - soweit erforderlich - Einleitung und Koordination von Sonderprüfungen bzw. Projektbegleitenden Prüfungen
• Berichterstattung gegenüber Vorstand und Verwaltungsrat
• Beratung des Vorstandes
• Zentraler Ansprechpartner für externe Prüfungen der Prüfungsverbände  
• Wertschätzende Führung und proaktive Förderung der dem Revisionsteam zugeordneten Mitarbeitenden

Sie verfügen über

• einen erfolgreichen Studienabschluss mit betriebswirtschaftlicher, rechtwissenschaftlicher oder verwandter Ausrichtung bzw. vergleichbarer Qualifikation (z. B. Verbandsprüferexamen, Dipl.-Sparkassenbetriebswirt)
• fundierte Fachkenntnisse sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Revisionstätigkeit bzw. vergleichbarem Bereich, idealerweise mit Führungserfahrungen
• Eigenständigkeit, Eigeninitiative, Engagement und Entscheidungsfreude
• Teamfähigkeit
• Souveränes, sicheres Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
• unternehmerisches Denken und Handeln
• hohe Veränderungsbereitschaft und Selbstreflexion
• ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten und Urteilsfähigkeit, strategisches und konzeptionelles Denkvermögen mit dem Blick für das Wesentliche zur adressatengerechten Aufbereitung von Sachverhalten

Unser Angebot – einfach GUT:

• Attraktive Vergütung nach TVöD-S plus freiwillige Sonderzahlungen inkl. einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung
• Flexible Arbeitszeiten, 32 Tage tariflicher Urlaub und Urlaubskauf
• Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Mobiles Arbeiten
• Moderner Dresscode im Business-Casual-Style
• Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket

Fit für den Job:

• Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Bewegungs- und Gesundheitsangeboten sowie Training im eigenen Fitnessraum
• Dienstradleasing
• Firmenfitness Hansefit

Der nördliche Teil des Landkreises Osnabrück bietet neben einer landschaftlich und kulturell reizvollen Gegend ein attraktives und vielfältiges Freizeitangebot. Alle weiterführenden Schulen sind vorhanden.

Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Personalleiter, Herr Carsten Grade,
Tel.: 05439/63-40956.