Seit über 200 Jahren setzen wir uns ein für das, was wirklich zählt: Für Sie, für die Region, für uns alle.
Mit einer Bilanzsumme von knapp 6 Mrd. Euro und rund 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben.
Gehen Sie mit uns Ihren beruflichen Weg in die Zukunft und schreiben die über 200-jährige Erfolgsgeschichte der Kreissparkasse Ravensburg in einem starken Team weiter.
Zur Verstärkung unseres dynamischen und motivierten Teams in der Abteilung Organisation suchen wir ab sofort unbefristet eine fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeit als
Leiter Betriebsorganisation (m/w/d) in Vollzeit (100%)
Bei entsprechender Eignung wird die Übernahme der stellvertretenden Abteilungsleitung in Aussicht gestellt.
Ihre Aufgaben
- Sie führen und leiten die Gruppe Betriebsorganisation innerhalb der Abteilung Organisation.
- Sie verantworten die Projekt- und Prozessorganisation sowie die Prozessoptimierung in der Kreissparkasse Ravensburg.
- Sie leiten und steuern strategisch wichtige Projekte und führen diese durch.
- Sie sind für die konzeptionelle Grundlagenarbeit zuständig (z.B. Prozess- und Projektmanagement, Umsetzung Anforderungen aus Regulatorik und Auslagerungsmanagement, Digitalisierung, Stellenplan, Personalbemessung)
- Sie bearbeiten interne und externe Prüfungsberichte.
- Sie sind für OSPlus Grundlagenarbeit (Parameter, Rechte, etc.) verantwortlich.
Ihre Qualifikation
- Ihre Ausbildung/Studium – Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulbildung auf Bachelorniveau, z.B. B.A. BWL-Bank (DHBW) oder vergleichbares Hochschulstudium auf Bachelorniveau.
- Ihre Erfahrung – Sie haben idealerweise bereits mehrjährige Berufserfahrung im Markt- und/oder Stabsbereich. Erste Führungserfahrungen sind von Vorteil.
- Ihr Know-how – Sie bringen praktische Erfahrungen im Projektmanagement als Leitung oder Mitglied von Projekten/Teilprojekten mit.
- Ihre Persönlichkeit – Sie sind Impulsgeber für neue Ideen und bringen Offenheit für maximal große Lösungsräume mit. Eine strukturierte Arbeitsweise und hohe analytische Fähigkeiten, auch bei hohem Komplexitätsgrad, zeichnen Sie aus. Sie haben eine hohe IT-Affinität und bringen Ihre hervorragenden Excel-Kenntnisse zur Steuerung von Projekten ein. Ein sicheres und verbindliches Auftreten mit einer ausgeprägten Kommunikationsstärke bringen Sie mit.
Unser Angebot
- Vergütung nach TVÖD-S, aktuell 13,8 Gehälter im Jahr, zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung
- 40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing
- Fahrtkostenzuschuss oder vollständige Übernahme des Deutschlandtickets
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester)
- Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner
- Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung
- Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung
- Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen
- Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass
- Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien
- Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte
- Betriebsrestaurant in Ravensburg und Essensbezuschussung
Bewerbung
Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 14.12.2024 bevorzugt per Link ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Herr Alexander Jäger, Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.
Wir freuen uns auf Sie!
Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unser Personalreferent Herr Alexander Jäger (Tel. 0751 84-1591), Herr Christof Günthör, Leiter Organisation (Tel. 0751 84-1324) und Frau Eveline Kesenheimer, derzeitige Stelleninhaberin und künftige Leiterin Organisation (Tel. 0751 84-1389) zur Verfügung.
Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz
https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy
Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist möglich.
