Das erwartet Dich:

Als Immobilienmakler (m/w/d) bist Du neben Deiner originären Aufgaben wie

-      Akquise neuer Kunden, der Vermittlung und dem Verkauf von Immobilienobjekten

-      Beratung von Kunden hinsichtlich Immobilienkauf, -verkauf und -finanzierung

-      Objekte vermarkten und Durchführung von Besichtigungen u.s.w.

für die Führung eines Teams von 4 Immobilienmaklern verantwortlich. Du trägst die Ergebnisverantwortung für Dein Team und berichtest direkt an den Vertriebsleiter ImmobilienCenter.

Das leisten wir:

• Individuelle Karriereförderung wie z.B. Mentoring, Führungsprogramme, Studienförderung u.v.m.
• Sicherer, vielseitiger und zukunftsausgerichteter Arbeitsplatz in der Region
• Jährliche zusätzliche leistungsorientierte Vergütung für Deinen persönlichen Erfolg
• einen Platz in einem engagierten, familiären und hilfsbereiten Team
• Flexible Arbeitszeit: So unterstützen wir Deine Work-Life-Balance
• Individuelles Onboarding: Wir nehmen uns Zeit für Deinen Einstieg und unterstützen Dich
• For a green future: Wir wollen ein nachhaltiger Arbeitgeber sein, hilf uns dabei in spannenden Projekten
• The place to be: Ausgezeichneter Arbeitgeber
• Teamevents: Betriebsausflüge, Sommerfeste, Jahresauftaktveranstaltungen und andere - Denn nur gemeinsam sind wir stark
• Überdurchschnittliche 32 Tage Urlaub im Jahr (33 ab 2026 sowie 24.12. und 31.12. ‚frei‘)
• Und sonst?  Betriebliche Altersversorgung, JobRad, Betriebssport, Firmenfitness EGYM Wellpass, Zuschuss zum Deutschlandticket, Sabbatical, ipad auch zur privaten Nutzung u.v.m.

Du bringst mit:

• Qualifikation und Branchenerfahrung als Immobilienmakler (m/w/d) oder Vergleichbares
• Ein modernes Führungsverständnis sowie ggfs. die Bereitschaft am Personalentwicklungsprogramm für Führung (PEP Führung) teilzunehmen
• hohe Entscheidungskompetenz, Verantwortungsbereitschaft
• souveränes, sicheres Auftreten, selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick

Die Vergütung ist nach TVöD Entgeltgruppe 9a zzgl. einer variablen Vergütung vorgesehen. Die Provision beträgt 12% der erzielten Einnahmen (erzielte Netto-Courtagewerte ohne MWSt.).

Die Sparkasse fördert die Gleichstellung und bittet daher ausdrücklich auch Frauen, sich zu bewerben.

Bitte bewirb Dich über unsere homepage: www.spk-suedholstein.de

Für weitere Informationen stehen Dir folgende Ansprechpartner zur Verfügung:

Jens Blohm, Vertriebsleiter ImmobilienCenter, Telefon 016096249103

Martina Becker, Personalbetreuerin, Tel. 015140237092