Die Sparkasse Hellweg-Lippe ist mit 600 Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von 5,2 Milliarden Euro das größte Kreditinstitut in Südwestfalen. MIt unserer herrvorragenden Marktposition bieten wir spannende und vielseitige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
Du bist neuen Ideen und Medien gegenüber aufgeschlossen? Du willst mit Kreativität, Vertriebstalent und Begeisterungsfähigkeit zum Erfolg unseres Teams beitragen? Dann können wir Dir jetzt eine Karrierechance bieten! Für den Bereich Digitaler Vertrieb / BusinessCenter suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) als
Geschäftskundenberater (m/w/d)
Diese Aufgaben warten auf Dich:
- Du bist zuständig für die ganzheitliche Betreuung der dir zugeordneten Geschäftskunden
- Du verkaufst und berätst zu Produkten der gesamten Angebotspalette unter Einbindung innovativer Medien
- Du baust deine Kundenbeziehungen auf, pflegst und intensivierst diese und erkennst Potential zum Ausbau der Geschäftsbeziehung
- Du gewinnst darüber hinaus stetig neue Gescäftskunden für unsere Sparkasse
Das zeichnet Dich aus:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Bankkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation und Weiterbildung zum/r Sparkassenfachwirt/in (ggfs. kann die Weiterbildung parallel erfolgen)
- Du identifizierst Dich mit der Beratungs-Philosophie im BusinessCenter und hast Lust diese gemeinsam in einem engagierten und motivierten Team weiterzuentwickeln
- Du bist erfolgsorientiert, belastbar und eigenverantwortliches Handeln ist für dich selbstverständlich
- Du bist vertriebserfahren, verkaufsorientiert und verfügst über eine ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
- Du bist technischen Neuerungen und Medien gegenüber aufgeschlossen und bereit, diese aktiv in der Kundenbetreuung einzusetzen
- Du hast Lust, Dich weiterzuentwickeln und hast Interesse an neuen beruflichen Bildungswegen
Das kannst Du von uns erwarten:
- Eine unbefristete Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld mit einer intensiven Einarbeitungsphase
- Eine vielseitige und interessante Tätigkeit mit aussichtsreichen Perspektiven in einem bedeutenden Kundensegment
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens zur Förderung der Work-Life-Balance
- Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Sport-/ Präventions- angeboten und Bike-Leasing
- 32 Urlaubstage und die Möglichkeit zur Urlaubsumwandlung (bis zu 15 Tage zusätzlich)
- Förderung von gemeinsamen Teamevents und Betriebsveranstaltungen
- Zahlreiche Sozialleistungen und weitere zusätzliche Benefits
Bist du interessiert?
Dann bewirb Dich bitte bis zum 19. Dezember 2025 über unser Bewerberportal.
Für Rückfragen und Informationen steht dir unser Bereichsleiter Hendrik Deimann, Telefon 02941 7572700, oder unsere Gruppenleiterin Bianca Jobmann, Tel. 02941 / 7572784, gerne zur Verfügung.
