Eine erfolgreiche Zukunft!

Kriegst Du hin. Mit Deiner LBS.

Die LBS Landesbausparkasse Süd ist die Bausparkasse der Sparkassen in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Unsere rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Mainz und Karlsruhe sowie etwa 760 Vertriebsprofis in unseren Beratungsstellen betreuen unsere Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien.

Ein Garant für unseren Erfolg ist unsere motivierte und leistungsstarke Belegschaft. Werden Sie Teil dieses Erfolges und gestalten Sie die Zukunft der LBS Süd aktiv mit. Wir freuen uns auf Sie!

Für unseren Bereich Informationstechnologie & Organisation, suchen wir für den Standort Stuttgart einen

Senior Data Governance Manager (m/w/d)

unbefristet / Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Mitarbeit an der Entwicklung und Implementierung einer ganzheitlichen Datenstrategie im Projekt BCBS 239
• Nachverfolgung von regulatorischen Entwicklungen und Marktstandards bezüglich BCBS 239 und Bewertung dieser im Hinblick auf die Auswirkungen auf die LBS Süd
• Verantwortung für die Datenqualität, -sicherheit und -integrität innerhalb des Unternehmens
• Bereichsübergreifende Koordination der Handlungsstränge des Datenmanagements inklusive Data Governance, Metadatenmanagement und Datenqualitätsmanagement
• Übernahme der Produktmanagerrolle für Collibra
• Konzeption und Umsetzung von Datenprojekten in Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen des Hauses
• Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Datenarchitekturen und -prozesse
• Durchführung von Datenanalysen und Erstellung von Berichten zur Unterstützung der Unternehmensstrategie
• Förderung einer datengetriebenen Unternehmenskultur
• Schulung und Unterstützung von Mitarbeitern im Umgang mit Daten.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Datenwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Bankenumfeld sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Datenmanagement
• Fundierte Kenntnisse in der Datenanalyse, Datenmodellierung und Datenbankmanagement
• Solide Kenntnisse in der Data Governance, im Datenqualitätsmanagement, in der Datenarchitektur und im Metadatenmanagement
• Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Datenprojekten
• Sehr gute Kenntnisse in gängigen Datenbanktechnologien (z.B. SQL) und Analysetools (z.B. SAS VA, Python, Power BI, …)
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Problemlösungskompetenz
• Erfahrung im Umgang mit Datenschutz- und Datensicherheitsanforderungen
• Hohe Motivation und Eigeninitiative, verbunden mit der Fähigkeit, sich in einem dynamischen Umfeld zurechtzufinden
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten.

Unser Angebot

• Perspektive: vielfältige Karrieremöglichkeiten mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und weitere betriebliche Leistungen
• Entwicklung: fachliche und persönliche Förderung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung mit derzeit 31 Tagen Urlaub
• Arbeitsumfeld: ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Gesundheit: vielseitige Gesundheits- und Fitnessangebote - digital & vor Ort
• Unternehmenskultur: wertschätzendes und kollegiales Miteinander mit Raum für aktive Mitgestaltung unseres Unternehmens
• Mobilitätsangebote: Jobrad-Leasing, Mobilitätszuschuss sowie günstige Parkmöglichkeiten
• Extras: vergünstigtes Essen in der eigenen Kantine bzw. Essenszuschuss

Bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne:

Daniela Hauser (HR Management)

Tel. 0711 183-2324

Wir setzen auf Vielfalt und Integration – für uns zählen Sie als Person. Wir freuen uns daher auf alle Bewerbungen und verzichten aus Gründen der Lesbarkeit darauf, das entsprechende "m/w/d" an allen personenbezogenen Textstellen einzufügen.