Ihre Expertise als Bereichsleiter:in (m/w/d) Regulatory Affairs ist gefragt!

Perspektivisch übernehmen die Europäische Zentralbank sowie der Single Resolution Board die direkte Bankenaufsicht über die Kreissparkasse Köln als erste kommunale Sparkasse in Deutschland. Um diesen Übergang erfolgreich zu gestalten, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die unser Regulatory Office aufbauen und leiten wird.

Ihre Benefits:

• Wettbewerbsfähige Vergütung: Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach TVÖD-S sowie zusätzliche Sonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
• Anstellung im Öffentlichen Dienst: Werden Sie Teil eines sicheren Arbeitsumfelds
• Work-Life-Balance: Genießen Sie 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Rosenmontag
• Gesundheitsmanagement: Profitieren Sie von unserem umfassenden Gesundheitsmanagement und Betriebsrente 
• Berufliche Mobilität: Sie erhalten ein Deutschlandticket und ein Diensthandy
• Individuelle Förderung: Nutzen Sie unsere vielfältigen Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, um Ihre Karriere aktiv zu gestalten
• Finanzielle Vorteile: Freuen Sie sich auf attraktive Mitarbeitervergünstigungen und eine Mitarbeiterfiliale für Ihre Geldangelegenheiten

Ihre Rolle:

• Auf Basis tiefer Einblicke in die größte kommunale Sparkasse Deutschlands und die Sparkassenfinanzgruppe gestalten Sie aktiv den Weg mit zur europäischen Aufsicht mit und nutzen dabei die vielen Möglichkeiten zur persönlichen wie fachlichen Entwicklung. Sie sind bei uns an der spannenden Schnittstelle zwischen Aufsicht, Sparkasse und Verbänden tätig
• Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie Hauptansprechpartner/In für die nationalen und zukünftig europäischen Aufsichts- sowie Abwicklungsbehörden und bauen ein entsprechendes internes und externes Netzwerk auf und aus.
• Als erfahrene Führungskraft stellen Sie sicher, dass Prozesse, Abläufe und Verantwortungen insbesondere an den Schnittstellen reibungslos verlaufen und Sie gehen auch Engpässe lösungsorientiert an.
• Sie bilden die Schnittstelle zu den jeweiligen hausinternen Fachbereichen (Key Account für relevante (Zentral)Bereiche wie z.B. Treasury, Kommunikation, Finanzen/Meldewesen).
• Sie sind verantwortlich für die Koordination des aufsichtlichen Tagesgeschäftes (ad-hoc) An/Umfragen der Behörden bzw. sonstiger Dritter (u.a. Verbände, Rating Agenturen, FMIs) und stellen die fristgerechte und qualitätsgesicherte Beantwortung bankaufsichtlicher Um- und Anfragen sicher.
• Sie bereiten inhaltlich die regulatorischen Termine des Senior Managements mit internen und externen Stakeholdern vor, u.a. Vor-Ort-Prüfungen, Workshops, Aufsichtsgespräche.
• Sie beobachten, bewerten und begleiten für die Kreissparkasse Köln relevante Gesetzgebungs- und Regulierungsprozesse und tragen entsprechende Neuerungen in unser Haus.
• Sie übernehmen die Verantwortung ggf. für Teilprojekte des Hauses mit diversen Schwerpunkten (z.B. bei ESG relevanten Themen sowie IT/ Digitalisierung) bei strategisch wichtigen Projekten – dies oftmals innerhalb der Sparkassenfinanzgruppe (SFG) und mit externen Dienstleistern.

Das zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossenes juristisches Studium, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbares Studium.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bankenumfeld, idealerweise im Regulatory Office eines EZB-regulierten Instituts oder in führenden Wirtschaftsberatungsunternehmen.
• Intensive Erfahrung in Bankenregulierung und -aufsicht, sowie sicherer Umgang mit Behörden.
• Stark in der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Vorgaben und wirtschaftlich vertretbarer Lösungen.
• Ausgeprägtes, analytisches und konzeptionelles Denkvermögen.
• Erfahrung in der Teamführung und unternehmensübergreifendem Denken.
• Überzeugendes Auftreten gegenüber dem Management und hohe Kommunikationsfähigkeit.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, idealerweise Kenntnisse über die Sparkassengruppe.

Haben Sie noch Fragen?

Unsere Unternehmenskultur basiert auf Teamarbeit, Respekt und Zusammenarbeit. Zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben und Teil dieser Unternehmenskultur zu werden!

Heike Kreimer
Personalberatung
0221 227-2506
heike.kreimer(at)ksk-koeln.de