Auch Sie wünschen sich einen Beruf, der sowohl innovativ, abwechslungsreich als auch spannend ist?

Sie suchen einen sicheren Arbeitsplatz in unsicheren Zeiten bei einem renommierten und erfolgreichen Unternehmen?

Dann bewerben Sie sich jetzt als

Onlineberater im Digitalen Beratungs-Center (m/w/d) auch für Quereinsteiger

in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:

• Reaktive digitale bzw. telefonische Betreuung der im Digitalen-Beratungs-Center zugeordneten Privatkunden im Bedarfsfeld Service und Liquidität sowie Verbundprodukte
• Langfristige Sicherstellung der geschäfts- und ertragspolitischen Ziele hinsichtlich der zugeordneten Kunden
• Erkennen von Bedarfssignalen für Beratungsanlässe und Entwicklung/Durchführung dazu passender eigener Aktivitäten oder Überleitungen
• Aktive Unterstützung bei zentralen Vertriebsmaßnahmen, Eigeninitiative bei dezentralen Vertriebsmaßnahmen
• Mitwirkung bei Ablauf- und Prozessoptimierungen
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Digitalen-Beratungs-Centers
• Regelmäßige aktive Kundenansprache
• Permanente Weiterbildung im eigenen Aufgabengebiet

Ihr Profil:

• Bankkauffrau/-mann o. Sparkassekauffrau/-mann oder eine abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt 
• idealerweise Erfahrung in der Kundentelefonie
• praktische Erfahrung und Spaß im Umgang mit Kunden
• digitale Affinität
• Kundengerechtes Verhalten, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit, hohe Arbeitsqualität auch unter Zeitdruck, effiziente und flexible Zeit- und Arbeitsplanung, mediale Kompetenz

Wir bieten:

• eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit
• einen sicheren Arbeitsplatz bei einem starken Arbeitgeber des öffentlichen Rechts (TVöD-S)
• eine gründliche und bewährte Einarbeitung rund um das Thema Finanzen
• 32 Tage Urlaub + Extra-Urlaub
• betriebliche und tarifliche Altersversorgung
• vL bis zu 40 EUR
• zahlreiche attraktive Arbeitgeberleistungen z.B. variable Arbeitszeitregelung, Gesundheitsmanagement, Betriebsveranstaltungen, Jobrad-Leasing, Einkaufsvergünstigungen u.v.m.

Für weitere Informationen steht Ihnen unser Personalleiter Herr Michael FRANK (Tel. 0971/828-1600) gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.