Das ist die Sparkasse Elbe-Elster
Mehr als 300 Mitarbeiter (m/w/d) arbeiten in der innovativen und erfolgreichen Sparkasse im Süden von Brandenburg. Rund 2,3 Mrd. € Bilanzsumme und eine hohe Eigenkapitalquote sind die Basis für moderne und sichere Arbeitsplätze sowie für zufriedene und langjährige Mitarbeiter. Wir repräsentieren eines der dichtesten Geschäftsstellennetze – auch in Zukunft. Wir setzen auf Wachstum und Weiterentwicklung. Die Sparkasse ist ein wesentlicher Faktor der gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklung im Landkreis Elbe-Elster. Wir leben das Motto – „In der Region. Für die Region.“ Die Sparkasse Elbe-Elster fördert seit vielen Jahren nachhaltig die Themen Umwelt, Bildung, Soziales, den Sport und die Kultur mit umfangreichen Mitteln, in 2024 mit insgesamt 2,2 Mio. €.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Abstimmung potenzial- und ressourcenorientierter Vertriebskampagnen und -aktionen auf Basis der Gesamthausplanung im LBS- und Aktivgeschäft
- Umsetzung und systematische Nachverfolgung vertrieblicher Maßnahmen
- Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, Management-Dokumentationen und Präsentationen
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Vertriebsführungskräften und unseren Verbundpartnern
- Koordination fach- und abteilungsübergreifender Themen sowie Moderation von Schnittstellenprozessen
- Bewertung, Einführung und Optimierung von Produkten sowie technischen Anwendungen für den Vertrieb
- Markt- und Wettbewerbsmonitoring zur Erkennung von Trends und Geschäftspotenzialen
- Aktive Mitarbeit in Projekten und Arbeitsgruppen in verschiedenen Rollen
- Organisation von Workshops und Schulungen in Zusammenarbeit mit den Verbundpartnern zur Stärkung der Produktkenntnisse und Verkaufskompetenz im Haus
- Regelmäßiger Austausch mit den Verbundpartnern zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Kooperation
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) mit Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder in der Vertriebssteuerung einer Sparkasse oder eines anderen Finanzinstituts
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie ein sicheres Gespür für Markt- und Kundenpotenziale
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit bankfachlichen Systemen und Steuerungstools
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Präsentationsstärke
Unser Angebot
- Der Einsatz erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder in Teilzeit
- Leistungsgerechtes tarifliches Entgelt (Eingruppierung in den TVöD-Sparkassen plus Jahressonderzahlungen, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Prämien)
- 32 +2* Tage Jahresurlaub (* 24.12. und 31.12. sind als Bankfeiertag arbeitsfrei)
- Betriebliche Krankenversicherung und Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterkonditionen
- Fahrradleasing
- Betriebsfeste und Teamevents mit finanzieller Unterstützung
- Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Entwicklungschancen
- Flexible Arbeitszeiten (teilweise mobiles Arbeiten), Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ihre Bewerbung
- Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 30.05.2025 online an die Abteilung Personal.
- Eine Bewerbung ist auch möglich, wenn Sie (noch) nicht alle Anforderungen erfüllen.
- Als Ansprechpartner stehen Ihnen Frau Luisa Stöhr unter 03531 785-1720 und Herr Christian Pätzel unter 03531 785-2000 gern zur Verfügung.