Das Westmünsterland ist eine spannende Wirtschaftsregion mit erfolgreichen Unternehmen. Als Marktführer und größtes Kreditinstitut im Westmünsterland bieten wir kompetente Beratung und digitale Services für moderne und zuverlässige Finanzprodukte sowie faire Lösungen in allen Geldfragen. Weil wir geschäftlich wie gesellschaftlich eng mit den beiden Kreisen Borken und Coesfeld verbunden sind.

Die Aufgaben

• Privatkundenbetreuung und -gewinnung
• Verantwortung für ein persönliches Kundenportfolio im klassischen Beratungscenter oder in der digitalen Kundenberatung
• Erfolg im Vertrieb mit hoher Kundenzufriedenheit
• Entwicklung von Vertriebsideen für die Produkte der S-Finanzgruppe

Das Profil

• Mehrjährige Erfahrungen in der Privatkundenberatung mit Knowhow in der Geldanlageberatung
• Hohe Kundenorientierung und nachweisebare Vertriebserfolge im Privatkundengeschäft
• Teamgeist, Begeisterungsfähigkeit und viel Eigeninitiative
• Flexibilität und Interesse an digitaler Transformation

oder

• Eine abgeschlossene Bankausbildung sowie eine hohe Motivation für Fort- und Weiterbildungen

• Kundenorientierung und Kontaktfähigkeit
• Eine hohe Leistungsmotivation und den Willen zur Weiterentwicklung
• Teamgeist, Begeisterungsfähigkeit und viel Eigeninitiative
• Flexibilität und Interesse an digitaler Transformation

Unser Angebot

• Erfolgreiche und motivierte Teams in modern eingerichteten Beratungscentern
• Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote, für die fachliche und persönliche Entwicklung
• Eine durch die Sparkasse finanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Eine erfolgsorientierte Vergütung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Viele weitere Benefits (z. B. Jobrad, Mitarbeiterangebote)
• Die Möglichkeit, einen Teil Ihres Einkommens in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln
• Seit 2008 zertifizierter Arbeitgeber für unsere Aktivitäten rund um die gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Eine spannende Aufgabe in Vollzeit oder Teilzeit
• Die aktive Förderung der Gleichstellung ist uns ein wichtiges Anliegen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns über Bewerbungen im Karriereportal. Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns gerne an:

• Frank Lefering  | Personal
  Telefon: 02563 403-1508
  E-Mail: f.lefering@sparkasse-westmuensterland.de
• Rieke Liebig | Personal
  Telefon 02563 403-1518
  E-Mail: r.liebig@sparkasse-westmuensterland.de

Das Westmünsterland ist eine spannende Wirtschaftsregion mit erfolgreichen Unternehmen. Als Marktführer und größtes Kreditinstitut im Westmünsterland bieten wir kompetente Beratung und digitale Services für moderne und zuverlässige Finanzprodukte sowie faire Lösungen in allen Geldfragen. Weil wir geschäftlich wie gesellschaftlich eng mit den beiden Kreisen Borken und Coesfeld verbunden sind.

Ihre Aufgaben

• Kontroll-, Service- und Unterstützungsaufgaben aus den Vertriebskanälen Wertpapier- und Passivgeschäft zur Herstellung und Gewährleistung ordnungsgemäßer Produkt- und Prozessabschlüsse
• Mitwirkung bei der Einführung effizienter Standardprozesse in der Sparkasse analog aktueller Trends und Vorgaben der S-Finanzgruppe. Ansprechpartner:in für Dritte (Prozessmanager, Revision, Prüfungsstellen etc.)
• Übernahme der Verantwortung und Gestaltung des SOLL-Prozess inkl. des Internen Kontrollsystems (IKS).  Steuerung der ordnungsgemäßen, effizienten Prozessumsetzung mit Blick auf die risikoadäquate Prozesseffizienz

Ihr Profil

• Führungserfahrungen – insbesondere in der modernen Mitarbeiterführung, Personalentwicklung und Begleitung von Veränderungen im Team.
• Sehr hohe methodische Fertigkeiten, hohes Qualitäts-/ Leistungsverständnis und Erfahrungen für das Gestalten von PPS-Prozessen
• Sicherer Umgang mit komplexen Sachverhalten und vernetztes Denken
• Selbstverständlich: Unternehmerisches Denken und Handeln
• Eine sehr hohe Leistungsbereitschaft und hohe Belastbarkeit
• Sehr gute adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit, ein hohes persönliches Engagement und Netzwerkkompetenz

Führung im Wandel

Mit Ihrer Persönlichkeit geben Sie Orientierung im Alltag und bei Veränderungen. Führung schafft einen Rahmen, in dem sich die Menschen mit Ideen im Sinne der Ziele der Sparkasse entwickeln können.

Wie wir moderne Führung in sich veränderten Arbeitswelten verstehen:

• Orientierung in volatilen Rahmenbedingungen geben
• Die strategische Richtung vorleben und für Klarheit sorgen
• Vertrauen geben, eigenverantwortlich handeln lassen
• Alles eine Frage der Einstellung: Veränderung ist Weiterentwicklung
• Digitalisierung ganzheitlich akzeptieren und nutzen: Persönlich, prozessual und kommunikativ
• Eigenverantwortung der Mitarbeiter fördern und fordern – voneinander und miteinander lernen
• Herausforderungen annehmen, offen besprechen und zielorientiert Verbesserungen einleiten – loslegen, anpacken, gestalten
• Mitarbeiter an Entscheidungen und Veränderungen teilhaben lassen
• Unterschiedliche Menschenbilder kennen, verstehen und entwickeln – Diversität leben
• Feedbackkultur leben: Unmittelbar, annehmbar und wertschätzend
• Zeit für Retrospektiven und Selbstreflexion nehmen: Aus Erfahrungen lernen
• Balance finden: Kompromisse, Konsens und Durchsetzung sinnvoll kombinieren
• Fehlerakzeptanz und keine Null-Fehler-Toleranz

Unser Angebot

• Eine spannende Aufgabe in Vollzeit oder Teilzeit
• Erfolgreiche und motivierte Teams in modern eingerichteten Beratungscentern
• Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote, für die fachliche und persönliche Entwicklung
• Eine durch die Sparkasse finanzierte betriebliche Altersvorsorge, eine erfolgsorientierte Vergütung und vermögenswirksame Leistungen
• Die Möglichkeit, einen Teil Ihres Einkommens in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln
• Seit 2008 zertifizierter Arbeitgeber für unsere Aktivitäten rund um die gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Die aktive Förderung der Gleichstellung ist uns ein wichtiges Anliegen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt
• Viele weitere Benefits (z. B. Jobrad, Mitarbeiterangebote)

Bewerben Sie sich gerne über unser Karriereportal. Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns gerne im Vorfeld an:

• Anke Richter | Personal
  Telefon: 02563 403 1506
  E-Mail: A.Richter@sparkasse-westmuensterland.de

• Andreas Ueding | Service Center Markt
  Telefon: 02563 403 7018
  E-Mail: A.Ueding@sparkasse-westmuensterland.de

Das Westmünsterland ist eine spannende Wirtschaftsregion mit erfolgreichen Unternehmen. Als Marktführer und größtes Kreditinstitut im Westmünsterland bieten wir kompetente Beratung und digitale Services für moderne und zuverlässige Finanzprodukte sowie faire Lösungen in allen Geldfragen. Geschäftlich wie gesellschaftlich sind wir eng mit den beiden Kreisen Borken und Coesfeld verbunden.

Die Aufgaben

• Aktive Beratung von Kunden als Baufinanzierungsspezialist (Neubau, Erwerb und Modernisierung von Immobilien) mit der gesamten Produktpalette
• Unterstützung der Beratungscenter bei der Akquisition von Neukunden und der Betreuung von Neubaugebieten
• Erfolg im Vertrieb mit hoher Kundenzufriedenheit

Das Profil

• Erfahrungen in der Kundenberatung sowie eine Weiterbildung (z. B. zum Sparkassenfachwirt)
• Produkt-Know-how im Finanzierungsbereich, im Verbundgeschäft und im Kenntnisse "rund um die Immobilie"
• Hohe Kundenorientierung und nachweisbare Vertriebserfolge in der Kundenberatung
• Begeisterungsfähigkeit, viel Eigeninitiative und Flexibilität

Unser Angebot

• Erfolgreiche und motivierte Teams in modern eingerichteten Beratungscentern
• Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote für die fachliche und persönliche Entwicklung
• Eine durch die Sparkasse finanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Eine erfolgsorientierte Vergütung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Viele weitere Benefits (z. B. Jobrad, Mitarbeiterangebote)
• Die Möglichkeit, einen Teil Ihres Einkommens in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln
• Seit 2008 zertifizierter Arbeitgeber für unsere Aktivitäten rund um die gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Eine spannende Aufgabe in Vollzeit oder Teilzeit
• Die aktive Förderung der Gleichstellung ist uns ein wichtiges Anliegen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns über Bewerbungen im Karriereportal. Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns gerne an:

• Frank Lefering | Personal
  Telefon: 02563 403-1508
  E-Mail: f.lefering@sparkasse-westmuensterland.de
   
• Thomas Volmer | S-Immobilien-Center
  Telefon 02563 403-7015
  E-Mail: t.volmer@sparkasse-westmuensterland.de

Das Westmünsterland ist eine spannende Wirtschaftsregion mit erfolgreichen Unternehmen. Als Marktführer und größtes Kreditinstitut im Westmünsterland bieten wir kompetente Beratung und digitale Services für moderne und zuverlässige Finanzprodukte sowie faire Lösungen in allen Geldfragen. Weil wir geschäftlich wie gesellschaftlich eng mit den beiden Kreisen Borken und Coesfeld verbunden sind.

Die Aufgaben

• Bearbeitung von Kundenanrufen und -anliegen
• Vereinbarung von Kundenterminen
• Support im Online-Banking
• Bearbeitung der Online-Services (z. B. Chat, WhatsApp)

Das Profil

• Kommunikative Persönlichkeit
• Spaß an der Telefonie
• Freundliches Auftreten und Serviceorientierung
• Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot

• Eine interessante und sehr abwechslungsreiche Aufgabe in Voll- oder Teilzeit die auch für Quereinsteiger attraktive Einstiegschancen bietet
• Eine hohe zeitliche Flexibilität
• Eine persönliche und intensive Einarbeitung
• Ein tolles Team und viele sympathische Kollegen:innen in einer erfolgreichen Sparkasse Westmünsterland
• Eine durch die Sparkasse finanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Die Möglichkeit, einen Teil Ihres Einkommens in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln
• Möglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung
• Viele weitere Benefits (z. B. Jobrad)
• Die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf sowie die aktive Förderung der Gleichstellung. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht

Bewerben Sie sich gerne bis zum 26.06.2022 über das Karriereportal. Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns gerne an:

• Thomas Mathieu | Kunden-Service-Center
  Telefon: 02563 403-4071
  E-Mail: t.mathieu@sparkasse-westmuensterland.de
• Frank Lefering
  Telefon 02563 403-1508 | Personal
  E-Mail: f.lefering@sparkasse-westmuensterland.de

Das Westmünsterland ist eine spannende Wirtschaftsregion mit erfolgreichen Unternehmen. Als Marktführer und größtes Kreditinstitut im Westmünsterland bieten wir kompetente Beratung und digitale Services für moderne und zuverlässige Finanzprodukte sowie faire Lösungen in allen Geldfragen. Weil wir geschäftlich wie gesellschaftlich eng mit den beiden Kreisen Borken und Coesfeld verbunden sind.

Ihre Aufgaben

• Aktive Unterstützung der Kundenberater in der Hotline mit dem Schwerpunkt im privaten Komposit- und Lebensversicherungsgeschäft
• Analyse der Versicherungsunterlagen unserer Kunden und Erstellung individueller Angebote
• Fallabschließende Schadensregulierung und allgemeine Verwaltungsaufgaben (z.B. Antragskontrolle und –erfassung)

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Versicherung und Finanzen, Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrungen in der Kundenberatung sowie Kenntnisse in den gängigen Versicherungen der Sparkassen-Finanzgruppe
• Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, Vertriebsstärke und ein hohes Interesse an digitalen Arbeitsweisen
• Eigeninitiative, Selbstorganisation, gute kommunikative und analytische Fähigkeiten

Unser Angebot

• Eine spannende Aufgabe in Vollzeit oder Teilzeit
• Erfolgreiche und motivierte Teams in modern eingerichteten Beratungscentern
• Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote, für die fachliche und persönliche Entwicklung
• Eine durch die Sparkasse finanzierte betriebliche Altersvorsorge, eine erfolgsorientierte Vergütung und vermögenswirksame Leistungen
• Die Möglichkeit, einen Teil Ihres Einkommens in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln
• Seit 2008 zertifizierter Arbeitgeber für unsere Aktivitäten rund um die gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Die aktive Förderung der Gleichstellung ist uns ein wichtiges Anliegen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt
• Viele weitere Benefits (z. B. Jobrad, Mitarbeiterangebote)

Bewerben Sie sich gerne bis zum 10.07.2022 über unser Karriereportal. Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns gerne im Vorfeld an:

• Stefanie Gerson | Versicherungsagentur
  Telefon: 02563  403 8230
  E-Mail: S.Gerson@sparkasse-westmuensterland.de

• Anke Richter | Personal
  Telefon: 02563 403 1506
  E-Mail: A.Richter@sparkasse-westmuensterland.de

Das Westmünsterland ist eine spannende Wirtschaftsregion mit vielen sehr erfolgreichen Unternehmen. Die Sparkasse Westmünsterland ist mit einer Bilanzsumme von rund 10 Mrd. Euro und mehr als 1.300 Mitarbeitenden marktführend in ihrem Geschäftsgebiet, das sich über die beiden Kreise Borken und Coesfeld erstreckt. Als Impulsgeber wirken wir aktiv an Themen mit, die die Region von morgen prägen.

Wir bauen auf die Menschen, die bei uns arbeiten! Was das heißt? Dass Sie bei uns ein offenes und vertrauensvolles Miteinander finden. Kontinuität und eine zukunftsweisende Ausrichtung sind die Basis für unsere erfolgreiche Entwicklung.

Als größtes Kreditinstitut im Westmünsterland bieten wir kompetente Beratung und digitale Services für moderne und zuverlässige Finanzprodukte sowie faire Lösungen in allen Geldfragen.

Der strukturelle Zuschnitt ergibt sich aus den Parametern des Geschäftsgebietes und den Ergebnissen aus den Konzepten des DSGV in Anwendung auf unser Haus. Die Verantwortung des gesamten Vertriebs des gewerblichen Kreditgeschäfts der Sparkasse Westmünsterland liegt zukünftig in Händen von zwei Bereichsdirektoren.

Ihre Aufgaben

• Moderne Gestaltung der vertrieblichen Aktivtäten mit den Gewerbe- und Geschäftskunden, insbesondere unter Berücksichtigung der strukturellen Veränderungen in unserem Hause.
• Steuerung und Verantwortung des Vertriebs des überwiegend nichtrisikorelevanten Kreditgeschäfts in den Kreisen Coesfeld und Borken als auch die Weiterentwicklung im Rahmen der strategischen und vertrieblichen Ziele:
  • Volumen- und Ertragsplanung inkl. der regelmäßigen Erfolgskontrollen
  • Entwicklung verkaufsfördernder Maßnahmen in Abstimmung mit dem Bereich Vertriebsmanagement
  • Steuerung der personellen Ressourcen sowie Coaching der Führungskräfte
  • Weiterentwicklung effizienter Prozesse
• Beratung des Vorstandes zu allen Themenstellungen der verantworteten Kundengruppen sowie Ausbau der Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit der Sparkasse
• Repräsentant der Sparkasse in den Kreisen Coesfeld und Borken
• Verbindung zwischen Markt- und Fachbereichen und Übernahme einer Beratungsfunktion in Projekten und zentralen Maßnahmen

Ihr Profil

• Mehrjährige Management- und Führungserfahrung in einer Leitungsfunktion im gewerblichen Kreditgeschäft
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und nachvollziehbar zu vermitteln
• Entscheidungsfreude sowie Ergebnisorientierung, dabei Einbindung und Begeisterung der Beteiligten für die Themen
• Qualifizierte theoretische Ausbildung, beispielsweise eine bankfachliche Ausbildung ergänzt um ein wissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Gutes Verhandlungs- und Kooperationsgeschick sowie eine hohe Überzeugungskraft, um im Interesse der Sparkasse Westmünsterland zu agieren

Führung im Wandel

Mit Ihrer Persönlichkeit geben Sie Orientierung im Alltag und bei Veränderungen. Führung schafft einen Rahmen, in dem sich die Menschen mit Ideen im Sinne der Ziele der Sparkasse entwickeln können.

Wie wir moderne Führung in sich veränderten Arbeitswelten verstehen:

• Orientierung in volatilen Rahmenbedingungen geben
• Die strategische Richtung vorleben und für Klarheit sorgen
• Vertrauen geben, eigenverantwortlich handeln lassen
• Alles eine Frage der Einstellung: Veränderung ist Weiterentwicklung
• Digitalisierung ganzheitlich akzeptieren und nutzen: Persönlich, prozessual und kommunikativ
• Eigenverantwortung der Mitarbeiter fördern und fordern – voneinander und miteinander lernen
• Herausforderungen annehmen, offen besprechen und zielorientiert Verbesserungen einleiten – loslegen, anpacken, gestalten
• Mitarbeiter an Entscheidungen und Veränderungen teilhaben lassen
• Unterschiedliche Menschenbilder kennen, verstehen und entwickeln – Diversität leben
• Feedbackkultur leben: Unmittelbar, annehmbar und wertschätzend
• Zeit für Retrospektiven und Selbstreflexion nehmen: Aus Erfahrungen lernen
• Balance finden: Kompromisse, Konsens und Durchsetzung sinnvoll kombinieren
• Fehlerakzeptanz und keine Null-Fehler-Toleranz

Unser Angebot

• Eine spannende Aufgabe in Vollzeit oder Teilzeit
• Erfolgreiche und motivierte Teams in modern eingerichteten Beratungscentern
• Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote, für die fachliche und persönliche Entwicklung
• Eine durch die Sparkasse finanzierte betriebliche Altersvorsorge, eine erfolgsorientierte Vergütung und vermögenswirksame Leistungen
• Die Möglichkeit, einen Teil Ihres Einkommens in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln
• Seit 2008 zertifizierter Arbeitgeber für unsere Aktivitäten rund um die gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Die aktive Förderung der Gleichstellung ist uns ein wichtiges Anliegen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt
• Viele weitere Benefits (z. B. Jobrad, Mitarbeiterangebote)

Bewerben Sie sich gerne über unser Karriereportal. Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns gerne an:

• Jürgen Büngeler | Vorstand
  Telefon: 02563 403-1050
  E-Mail: J.Buengeler@sparkasse-westmuensterland.de
   
• Michael Lukas | Direktor Personal
  Telefon: 02563 403-1500
  E-Mail: M.Lukas@sparkasse-westmuensterland.de

Das Westmünsterland ist eine spannende Wirtschaftsregion mit vielen erfolgreichen Unternehmen aller Größen und aus allen Branchen. Es ist eine Wachstumsregion mit vielen Innovationen. Als Marktführer und größtes Kreditinstitut im Westmünsterland verstehen wir uns als nachhaltiger und verlässlicher Wachstumspartner der Kunden. Wir bieten dazu kompetente Beratung und digitale Services für moderne und zuverlässige Finanzprodukte sowie faire Lösungen in allen Geldfragen. Als aktive und leistungsstarke Sparkasse setzen wir uns mit voller Kraft für das Westmünsterland ein, weil wir geschäftlich wie gesellschaftlich eng mit den beiden Kreisen Borken und Coesfeld verbunden sind.

Ihr Aufgabenbereich

• Betreuung und eigenständige Implementierung der IT-Systeme und –Anwendungen unter Berücksichtigung der IT-Standards der Sparkassen-Finanzgruppe und den Anforderungen des Sicheren IT-Betriebes
• Beschaffung, Installation und Aufbereitung von Hardware – einschließlich Dokumentationen, die Steuerung und Überwachung der IT-Dienstleister und dessen Produkte im laufenden Betrieb als auch das Durchführen von Wirtschaftlichkeits- und Kostenanalysen
• Unterstützer für alle Fach- und Betriebsbereiche (inkl. IT-Benutzersupport), Analyse und Behebung von Fehlersituationen sowie innovative Begleitung von neuen Techniken und Technologietrends

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/- in, Berufserfahrung im IT-Bereich oder Interesse an IT-Themen
• Gute kommunikative Fähigkeiten, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
• Hohe Auffassungsgabe und gute Stresstoleranz
• Effiziente und strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit einem ausgeprägten Qualitätsbewusstsein

Unser Angebot

• Eine interessante und vielfältige Aufgabe in Voll- oder Teilzeit
• Erfolgreiche und motivierte Teams
• Möglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung
• Eine durch die Sparkasse finanzierte betriebliche Altersvorsorge, eine erfolgsorientierte Vergütung und vermögenswirksame Leistungen
• Die Möglichkeit einen Teil Ihres Einkommens in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln
• Seit 2008 zertifizierter Arbeitgeber für unsere Aktivitäten rund um die gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Viele weitere Benefits (z. B. Jobrad, Mitarbeiterangebote)
• Die aktive Förderung der Gleichstellung ist uns ein wichtiges Anliegen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Bewerben Sie sich gerne über unser Karriereportal. Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns gerne an:

• Stefanie Lüdiger | Organisation
  Telefon: 02563 403-7019
  E-Mal: St.Luediger@sparkasse-westmuensterland.de
   
• Anke Richter | Personal
  Telefon: 02563 403-1506
  E-Mail: A.Richter@sparkasse-westmuensterland.de

Das Westmünsterland ist eine spannende Wirtschaftsregion mit vielen erfolgreichen Unternehmen aller Größen und aus allen Branchen. Es ist eine Wachstumsregion mit vielen Innovationen. Als Marktführer und größtes Kreditinstitut im Westmünsterland verstehen wir uns als nachhaltiger und verlässlicher Wachstumspartner der Kunden. Wir bieten dazu kompetente Beratung und digitale Services für moderne und zuverlässige Finanzprodukte sowie faire Lösungen in allen Geldfragen. Als aktive und leistungsstarke Sparkasse setzen wir uns mit voller Kraft für das Westmünsterland ein, weil wir geschäftlich wie gesellschaftlich eng mit den beiden Kreisen Borken und Coesfeld verbunden sind.

Ihr Aufgabenbereich

• Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung und Pflege der Themen Corporate Finance
• Treiber und Koordinator des bedeutsamen Wachstumsthemas Erneuerbare Energien für unsere Sparkasse
• Beratung gewerblicher Kunden zu Corporate Finance-Themen (z.B. Unternehmensnachfolge, Beteiligungen) in enger Zusammenarbeit mit den Firmenkundenbereichen unserer Sparkasse sowie Besetzung von Spezialthemen wie z. B. Projektfinanzierungen im Bereich der Erneuerbaren Energien (u.a. Wind, Photovoltaik, Wasserstoff)
• Entwicklung neuer Vertriebsideen und Handlungsempfehlungen zum Ausbau unserer Marktposition. Dabei Unterstützung in der Netzwerksarbeit und Mandatsbetreuung (z. B. Gründungsnetz-werke, Energiefonds Westmünsterland) und Marktbeobach-tungen als auch enge Zusammenarbeit mit Kooperations-partnern der Sparkasse
• Eigenverantwortliche Umsetzung von Maßnahmen im Firmenkundengeschäft und Mitarbeit in Projekten der Sparkasse

Ihr Profil

• Erfahrungen im Firmenkundengeschäft sowie ein abgeschlossenes Studium (z. B. Bachelor)
• Fähigkeit zu konzeptioneller, eigenverantwortlicher Arbeitsweise und ein hohes Maß an Flexibilität
• Gute kommunikative Fähigkeiten, Moderationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Eigeninitiative, freundliches und sicheres Auftreten

Unser Angebot

• Eine interessante und vielfältige Aufgabe in Voll- oder Teilzeit
• Erfolgreiche und motivierte Teams
• Möglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung
• Eine durch die Sparkasse finanzierte betriebliche Altersvorsorge, eine erfolgsorientierte Vergütung und vermögenswirksame Leistungen
• Die Möglichkeit einen Teil Ihres Einkommens in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln
• Seit 2008 zertifizierter Arbeitgeber für unsere Aktivitäten rund um die gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Viele weitere Benefits (z. B. Jobrad, Mitarbeiterangebote)
• Die aktive Förderung der Gleichstellung ist uns ein wichtiges Anliegen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Bewerben Sie sich gerne über das Karriereportal. Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns gerne an:

• Jörg Gottheil | Vertriebssteuerung
  Telefon: 02563 403-5834
  E-Mail: J.Gottheil@sparkasse-westmuensterland.de
• Anke Richter | Personal
  Telefon: 02563 403-1506
  E-Mail: A.Richter@sparkasse-westmuensterland.de

Das Westmünsterland ist eine spannende Wirtschaftsregion mit vielen erfolgreichen Unternehmen aller Größen und aus allen Branchen. Es ist eine Wachstumsregion mit vielen Innovationen. Als Marktführer und größtes Kreditinstitut im Westmünsterland verstehen wir uns als nachhaltiger und verlässlicher Wachstumspartner der Kunden. Wir bieten dazu kompetente Beratung und digitale Services für moderne und zuverlässige Finanzprodukte sowie faire Lösungen in allen Geldfragen. Als aktive und leistungsstarke Sparkasse setzen wir uns mit voller Kraft für das Westmünsterland ein, weil wir geschäftlich wie gesellschaftlich eng mit den beiden Kreisen Borken und Coesfeld verbunden sind.

Ihr Aufgabenbereich

• Moderne und zukunftsgerichtete Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie eigenverantwortliche Übernahme operativer Aufgaben im Controlling und in der Geschäftsfeld-steuerung
• Verantwortung für die Erstellung von Reports, Ad-hoc-Analysen und Business Cases sowie Wirtschaftlichkeitsrechnungen u. a.  im Bereich des Managementreportings und der Geschäftsfeld-steuerung
• Erster Ansprechpartner für die Ergebnisprognosen, das Rentabilitätscontrolling sowie Kalkulationsverfahren und Weiterentwicklung der Berichtssysteme
• Sie organisieren die termingerechte Durchführung des Gesamtbankplanungsprozesses (insbesondere der Eckwerte-, Geschäftsfeld-, Jahres- und Mittelfristplanung)
• Das Datenqualitätsmanagement und das Vertriebscontrolling werden durch Sie aktiv gestaltet und verantwortet
• Mitarbeit in Projektgruppen und Projekten

Ihr Profil

• Führungserfahrungen – insbesondere in der modernen Mitarbeiterentwicklung sowie der erfolgreichen Begleitung von Veränderungen im Team
• Eine adäquate Weiterbildung (z. B. Sparkassenbetriebswirt:in oder vergleichbar) sowie Berufserfahrungen im Themenfeld Controlling
• Ein sicherer Umgang mit komplexen Sachverhalten und vernetztes Denken verbunden mit einer sehr hohen Leistungsbereitschaft und hoher Belastbarkeit
• Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein überdurchschnittliches Qualitätsverständnis, auch im Rahmen schriftlicher Ausarbeitungen
• Fundierte Kenntnisse der segmentspezifischen Produktkörbe sowie der anzuwendenden standardisierten Methoden/Tools

Führung im Wandel

Mit Ihrer Persönlichkeit geben Sie Orientierung im Alltag und bei Veränderungen. Führung schafft einen Rahmen, in dem sich die Menschen mit Ideen im Sinne der Ziele der Sparkasse entwickeln können. Wie wir moderne Führung in sich veränderten Arbeitswelten verstehen:

• Orientierung in volatilen Rahmenbedingungen geben
• Die strategische Richtung vorleben und für Klarheit sorgen
• Vertrauen geben, eigenverantwortlich handeln lassen
• Alles eine Frage der Einstellung: Veränderung ist Weiterentwicklung
• Digitalisierung ganzheitlich akzeptieren und nutzen: Persönlich, prozessual und kommunikativ
• Eigenverantwortung der Mitarbeiter fördern und fordern – voneinander und miteinander lernen
• Herausforderungen annehmen, offen besprechen und zielorientiert Verbesserungen einleiten – loslegen, anpacken, gestalten
• Mitarbeiter an Entscheidungen und Veränderungen teilhaben lassen
• Unterschiedliche Menschenbilder kennen, verstehen und entwickeln – Diversität leben
• Feedbackkultur leben: Unmittelbar, annehmbar und wertschätzend
• Zeit für Retrospektiven und Selbstreflexion nehmen: Aus Erfahrungen lernen
• Balance finden: Kompromisse, Konsens und Durchsetzung sinnvoll kombinieren
• Fehlerakzeptanz und keine Null-Fehler-Toleranz

Unser Angebot

• Eine spannende Aufgabe in Vollzeit oder Teilzeit
• Erfolgreiche und motivierte Teams in modern eingerichteten Beratungscentern
• Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote, für die fachliche und persönliche Entwicklung
• Eine durch die Sparkasse finanzierte betriebliche Altersvorsorge, eine erfolgsorientierte Vergütung und vermögenswirksame Leistungen
• Die Möglichkeit, einen Teil Ihres Einkommens in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln
• Seit 2008 zertifizierter Arbeitgeber für unsere Aktivitäten rund um die gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Die aktive Förderung der Gleichstellung ist uns ein wichtiges Anliegen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt
• Viele weitere Benefits (z. B. Jobrad, Mitarbeiterangebote)

Bewerben Sie sich gerne über das Karriereportal. Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns gerne an:

• Thomas Dinkela | Banksteuerung 
  Telefon: 02563 403-2100
  E-Mail: T.Dinkela@sparkasse-westmuensterland.de
• Judith Schmalbrock | Personal
  Telefon: 02563 403-1514
  E-Mail: J.Schmalbrock@sparkasse-westmuensterland.de

Willkommen im Team!

Du bist kontaktfreudig, aufgeschlossen und arbeitest gerne im Team? Dann steig ein in die faszinierende Welt der Finanzen bei Deutschlands größtem Finanzdienstleister. Wir bieten dir einen Job der Spaß macht und nah an den Menschen ist. Entdecke neue Perspektiven, Ausbildungs- und Karrierechancen bei der Sparkasse Westmünsterland. Mach deine Ausbildung zur Bankkauffrau bzw. Bankkaufmann (w/m/d).

Das erwartet dich

In deiner Ausbildung im Westmünsterland steht die Praxis im Vordergrund. Unser Motto lautet: Learning by Doing. In unseren Beratungscentern und internen Stabsbereichen wirst du aktiv in die Aufgaben als Mitarbeiter:in eingebunden - von Anfang an. Typische Aufgaben eines Bankkaufmanns bzw. einer Bankkauffrau sind:

• Beratung zum digitalen Banking: Payment, Online Banking und Apps
• Firmenkundenfinanzierungen: Unternehmensübernahmen, Existenzgründungen oder Bau von gewerblichen Objekten
• Geldanlagen in Wertpapieren (z. B. Aktien, Fonds) und Konten
• Immobilienfinanzierungen: Neubau von Häusern, Kauf von Wohnungen
• Interne Stabsbereiche: Organisation, Personal, Vertriebsmanagement, Revision u.v.m.

Die Bausteine deiner Ausbildung:

• Training on the Job durch den Einsatz als Mitglied in unseren Teams
• Eigene Azubi-Aufgaben, die du selbständig umsetzt
• Teilnahme an Beratungsgesprächen und eigene Gespräche mit Kunden übernehmen
• Austausch mit den Ausbildern vor Ort und Coaching-Termine mit dem Ausbildungsteam des Personalbereichs
• Unterricht in fünf Berufsschulblöcken (jeweils ca. sechs Wochen) über die gesamte Ausbildungsdauer an den Standorten Ahaus, Bocholt oder Dülmen
• Aktive Unterstützung durch Schulungen, Trainings, Projektarbeit und digitale Lernbegleiter
• Zeit für Austausch, Networking in einem Lehrjahr mit bis zu 50 Auszubildenden

Dein Profil

Eine gute Schulnote in Mathe ist längst nicht mehr Voraussetzung für die Ausbildung, denn das Rechnen haben Software und IT übernommen. Vielmehr sind uns folgende Eigenschaften wichtig:

• Freude am Umgang mit Menschen
• Du bist neugierig, möchtest viel lernen und dich entwickeln
• Begeisterung für eine nachhaltige Kundenberatung
• Teamarbeit ist dir wichtig
• (Fach-)Abitur oder ein mittlerer Schulabschluss

Darauf darfst du dich freuen

• Praxisnaher Einsatz und eigenverantwortliche Tätigkeit
• Viele berufliche Perspektiven mit persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine attraktive Ausbildungsvergütung, die bei ca. 1.100€ startet sowie zusätzliche umfangreiche Leistungen und Vergünstigungen
• Ausbildung bei einem angesehenen Unternehmen mit guten Übernahmechancen und interne Weiterbildungsmöglichkeiten
• Die Ausbildung ist in Voll- und Teilzeit möglich
• Zum 1. August eines Jahres startet die zweieinhalbjährige Ausbildung.

Deine Ansprechpartner

• Christian Wittland
  +49 (2563) 403-1501
  C.Wittland@sparkasse-westmuensterland.de
• Hanna Bäumer
  +49 (2563) 403-1502
  H.Baeumer@sparkasse-westmuensterland.de

Willkommen im Team!

Das duale Bachelor-Studium für Berufsstarter! Beginne in der Ausbildung mit einem Studium! So kannst du studieren, gleichzeitig Geld verdienen und wertvolle Berufserfahrung sammeln.

Du bist kontaktfreudig, aufgeschlossen und arbeitest gerne im Team? Du bist hoch motiviert und leistungsbereit? Dann steig ein in die faszinierende Welt der Finanzen bei Deutschlands größtem Finanzdienstleister. Wir bieten dir einen Job der Spaß macht und nah an den Menschen ist. Entdecke neue Perspektiven, Ausbildungs- und Karrierechancen bei der Sparkasse Westmünsterland.

Das erwartet dich

Mit der Kombination aus Bankausbildung und Bachelor-Studium begleiten wir dich bei drei Abschlüssen:

1. Bankkaufmann/Bankkauffrau (w/m/d)
2. Bankfachwirt:in & Betriebswirt:in (Banking & Finance)
3. Bachelor of Arts (Banking & Sales)

Dein duales Studium kombiniert Expertenwissen mit Praxis. In unseren Beratungscentern und internen Stabsbereichen wirst du aktiv in die Aufgaben als Mitarbeiter:in eingebunden - von Anfang an. Du lernst praktisch und kannst die Inhalte aus deinem Studium in den Alltag einbringen. Typische Aufgaben eines Bankkaufmanns bzw. einer Bankkauffrau sind:

• Beratung zum digitalen Banking: Payment, Online Banking und Apps
• Firmenkundenfinanzierungen: Unternehmensübernahmen, Existenzgründungen oder Bau von gewerblichen Objekten
• Geldanlagen in Wertpapieren (z. B. Aktien, Fonds) und Konten
• Immobilienfinanzierungen: Neubau von Häusern, Kauf von Wohnungen
• Interne Stabsbereiche: Organisation, Personal, Vertriebsmanagement, Revision u.v.m.

Die Bausteine deiner Bankausbildung:

• Training on the Job durch den Einsatz als Mitglied in unseren Teams
• Eigene Azubi-Aufgaben, die du selbständig umsetzt
• Teilnahme an Beratungsgesprächen und eigene Gespräche mit Kunden übernehmen
• Austausch mit den Ausbildern vor Ort und Coaching-Termine mit dem Ausbildungsteam des Personalbereichs
• Unterricht in fünf Berufsschulblöcken (jeweils ca. sechs Wochen) über die gesamte Ausbildungsdauer an den Standorten Ahaus, Bocholt oder Dülmen
• Aktive Unterstützung durch Schulungen, Trainings, Projektarbeit und digitale Lernbegleiter
• Zeit für Austausch, Networking in einem Lehrjahr mit bis zu 50 Auszubildenden

So sieht dein Studium sind:

• Praxisnahes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt "Bankbetriebslehre"
• Präsenzstudium, digitale Lehrformate und internetgestütztes Selbststudium sowie Bachelor-Arbeit und Kolloquium
• 7 Semester (210 ECTS)
• Weitere Information findest du im Angebot der Hochschule für Finanzwirtschaft & Management der S-Finanzgruppe: https://www.s-hochschule.de/

Dein Profil

• Allgemeine Hochschulreife, fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife (§ 49 Abs. 1 HG NRW)
• Hohe Motivation an einer Bankausbildung in Kombination mit einem berufsbegleitenden Hochschulstudium
• Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und -fähigkeit
• Analytisches Denkvermögen
• Unternehmerische Sichtweise
• Kommunikative Fähigkeiten
• Medienkompetenz
• Freude am Umgang mit Menschen und Teamfähigkeit

Darauf darfst du dich freuen

• Didaktisch ausgewogene Kombination aus Präsenzstudium, digitalen Lehrformaten und betreutem internetgestütztem Selbststudium
• Gute Planbarkeit parallel zur Ausbildung durch die mögliche Verschiebung einiger Module 
• Praxisnaher Einsatz und eigenverantwortliche Tätigkeit
• Viele berufliche Perspektiven mit persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine attraktive Ausbildungsvergütung, die bei ca. 1.100€ startet sowie zusätzliche umfangreiche Leistungen und Vergünstigungen
• Ausbildung bei einem angesehenen Unternehmen mit guten Übernahmechancen und interne Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zum 1. August eines Jahres startet die zweieinhalbjährige Ausbildung. Zum 1. September eines Jahres startet das parallele Studium.

Deine Ansprechpartner

• Christian Wittland
  +49 (2563) 403-1501
  C.Wittland@sparkasse-westmuensterland.de
• Hanna Bäumer
  +49 (2563) 403-1502
  H.Baeumer@sparkasse-westmuensterland.de

Lerne den Ausbildungsberuf Bankkaufmann bzw. Bankkauffrau näher kennen! Bei uns lernst du...

• viele typische Aufgaben einer Bankkauffrau/eines Bankkaufmannes kennen
• in einem starken Team zu arbeiten
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Bei uns bist du richtig, wenn du...

• Spaß am Umgang mit Menschen hast
• gerne in einem Team arbeitest
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Durch ein Tagespraktikum hast Du bereits in der 8. Klasse die Möglichkeit, erste Einblicke in den Beruf der Bankkaufleute zu erlangen.

Bitte informiere uns im Rahmen des Bewerbungsprozesses über folgende Punkte:

• den gewünschten Praktikumstag
• deine aktuelle Schule

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