Mit einem Geschäftsvolumen von über 5,5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.
Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team als
Sachbearbeiter Verwaltung (m/w/d) in Teilzeit (60 %)
Ihre Aufgaben
- Sie steuern die komplette Prozesskette des Fuhrparkmanagements - von der Neuanschaffung über die monatlichen Abrechnungen und die Berechnung des geldwerten Vorteils, bis hin zu Versicherungsfragen und Schadensabwicklung, sowie dem Verkauf der Fahrzeuge. Dabei übernehmen Sie die Budgetermittlung und -überwachung und treiben laufende Prozessverbesserungen voran.
- Als kompetenter Ansprechpartner koordinieren Sie die anfallenden Aufgaben in Rahmen der Dienstleistersteuerung mit unserem Caterer „Eurest“ und sorgen so für ein attraktives Verpflegungsangebot für unsere Mitarbeiter im Betriebsrestaurant.
- Sie übernehmen eigenverantwortlich Aufgaben im Bereich des Immobilienmanagements, insbesondere die Erstellung und Kontrolle der Nebenkostenabrechnungen.
- Sie verantworten ausgewählte Nachhaltigkeitsaufgaben im Bereich des Immobilienmanagements.
- Sie bearbeiten interne Prüfungsberichte und stellen die Umsetzung entsprechender Maßnahmen sicher.
Ihr Profil
- Ihre Ausbildung/Studium – Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Bankkaufmann oder Immobilienkaufmann.
- Ihre Erfahrung – Sie bringen fundierte Erfahrungen im Verwaltungsbereich der oben genannten Aufgabenbereiche mit. Auch Quereinsteiger haben die Möglichkeit, sich bei uns einzubringen und weiterzuentwickeln.
- Ihre IT-Affinität - Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen und haben bereits Erfahrung im Umgang mit OSPlus-Anwendungen. Darüber hinaus sind Sie bereit, sich in neue IT-Systeme einzuarbeiten und zeichnen sich durch eine hohe digitale Kompetenz aus.
- Ihre Fähigkeiten - Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich, wobei Sie stets zielorientiert handeln. Sie haben ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Zahlenverständnis. Bei der Analyse und Lösung komplexer Aufgaben denken Sie kreativ und zeigen eine hohe Problemlösungskompetenz. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
- Ihre Persönlichkeit – Sie sind zuverlässig, verfügen über eine hohe Lernbereitschaft und können sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten. Sie bringen eine Leidenschaft für Prozessoptimierungen mit und sind motiviert, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Wir machen vieles für Sie möglich
- Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen
- Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)
- 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung
- Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket
- Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass
- Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner
- Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung
- Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien
- Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.
Kommen Sie in unser Team
Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 24.05.2026 über unser Bewerberportal ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Hiltrud Gambach, Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.
Wir freuen uns auf Sie!
Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Hiltrud Gambach (Tel. 0751 84-1111) und die Leiterin Organisation Frau Eveline Kesenheimer (Tel. 0751 84-1324) zur Verfügung.
Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz
https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy
Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.
