Seit über 200 Jahren setzen wir uns ein für das, was wirklich zählt: Für Sie, für die Region, für uns alle.
Nicht nur der wirtschaftliche Erfolg, sondern auch unsere Werte, die sich nicht in Cent und Euro messen lassen, sind das, was uns stark macht.
Schreiben Sie unsere Erfolgsgeschichte mit als
Berater Payment und Banking (m/w/d) in Vollzeit (100%).
Ihre Aufgaben
- Sie vertreiben aktiv unsere Payment- und Bankinglösungen.
- Sie bereiten die Beratung unserer Firmenkunden in den Bereichen Giro und Zahlungsverkehr vor und nach.
- Sie identifizieren Kundenbedarfen und -potenzialen.
- Sie arbeiten bei Prozessgestaltungen und -veränderungen mit.
- Sie verhandeln und stimmen sich mit den Softwareanbietern, unseren Payment Service Providern sowie Bereitstellung von Produkt- und Angebotsportfolio und Vertragsverwaltung ab.
- Sie übernehmen die technische Installation und Betreuung unserer Payment- und Bankinglösungen.
- Sie bieten den Third-Level-Support bei komplexen Problemstellungen unserer Payment- und Bankinglösungen für unsere Firmenkunden.
Ihre Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau
- Bankfachwirt/-in o.ä. (kann auch im Rahmen der Stellenübernahme berufsbegleitend nachgeholt werden)
- Berufserfahrung im Privat- oder Firmenkundengeschäft ist von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich unserer Produkte und Dienstleistungen
- Kenntnisse über die Digitalisierungs- und Paymentlösungen unseres Hauses
- Leidenschaft für den Vertrieb und die Fähigkeit, Kunden für sich und unsere Lösungen zu begeistern
- Kommunikationsstärke, Freude am eigenständigen Arbeiten im Rahmen eines starken Teams
- Einsatzfreude und die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit
- Lernbereitschaft und Offenheit für Veränderungen; insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien
Unser Angebot
- Vergütung nach TVÖD-S, aktuell 13,8 Gehälter im Jahr, zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung
- 40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing
- Fahrtkostenzuschuss oder vollständige Übernahme des Deutschlandtickets
- Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
- 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester)
- Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner
- Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung
- Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung
- Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen
- Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass
- Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien
- Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte
- Betriebsrestaurant in Ravensburg und Essensbezuschussung
Bewerbung
Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 20.10.2024 über unser Bewerberportal auf unserer Homepage.
Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin, Frau Alicia Grießer (Tel. 0751 84-1541), und der Stellvertretende Abteilungsleiter Zahlungsverkehr/Marktservice, Herr Thomas Kirsch (Tel. 0751 84-1390), zur Verfügung.
Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz
https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy
Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich.
