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Referent (m/w/d) Personalentwicklung in Teilzeit bis 31 Std. / Woche

Deine Chance in der Personalentwicklung bei der Sparkasse Oberhessen

Du suchst eine Aufgabe, in der Du Dein Organisationstalent entfalten kannst? Die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden liegt dir am Herzen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Weiterbildung steht bei der Sparkasse Oberhessen im Mittelpunkt – wir möchten, dass sich unsere Mitarbeitenden stetig weiterentwickeln. Gestalte gemeinsam mit uns die Personalentwicklung der Zukunft aktiv mit!

Wir legen großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Werde Teil unseres Teams in Friedberg und nutze Deine Chance auf einen spannenden Job in Deiner Region! 

Deine Aufgaben

  • Du planst, organisierst und begleitest Seminare für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Haus. Dazu gehört auch die Erfassung des Bildungsbedarfs im Haus.
  • Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen setzt Du administrativ um und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Dies umfasst sowohl alle Maßnahmen für die regulatorischen Anforderungen als auch bedarfsorientiere Personalentwicklungsmaßnehmen.
  • Du führst Sachkundeprüfung nach WpHG-MaAnzV durch.
  • Zusammen mit dem Team führst du durch die Assessment-Center für unsere Nachwuchskräfte.
  • Außerdem unterstützt Du das Team mit verschiedenen administrativen Aufgaben.

Dein Profil

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/frau
  • Du bist Geprüfte/r Personalfachkaufmann/-frau (IHK)
  • Du bist gut organisiert, arbeitest eigenständig und hast immer den Servicegedanken im Blick
  • Klare und professionelle Kommunikation – mündlich wie schriftlich – ist für Dich selbstverständlich
  • Du denkst unternehmerisch und erkennst, wo Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten gebraucht werden und einen Mehrwert beitragen
  • Du hast eine hohe digitale Affinität und schätzt die Zusammenarbeit in einem kleinen Team

Was wir Dir bieten

  • Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und attraktive Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit
  • Job-Rad-Angebot
  • Vielseitige Weiterbildungsangebote
  • 32+ Tage Urlaub, am 24. & 31.12. frei
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen)
  • Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Offene und teamorientierte Unternehmenskultur
  • Krankenzusatzversicherung

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt. Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.

Bitte sende uns Bewerbungen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular.

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