Die Sparkasse Mecklenburg-Schwerin ist die drittgrößte Sparkasse in Mecklenburg-Vorpommern.
Wir sind im Landkreis Ludwigslust-Parchim und in der Landeshauptstadt Schwerin mit 22 Filialen und 20 SB-Standorten, einem leistungsstarken Kundenservicecenter und spezialisierten Kompetenz-Centern für Vermögensmanagement, Firmenkunden und Immobilien präsent. Starten Sie mit uns in Ihre berufliche Zukunft!

Wir suchen einen

Leiter (m/w/d) der Gruppe IT- und Infrastrukturmanagement am Standort Hagenow

UNSER ANGEBOT

• eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe für derzeit 18 Mitarbeiter

• eine attraktive Vergütung innerhalb des TVöD-Sparkassen (ca. 13,8 Monatsgehälter)

• Beschäftigungsumfang bis zu 39 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten

• 32 Tage Urlaub im Jahr und die Möglichkeit des Urlaubskaufs

• weitere soziale und freiwillige Leistungen wie Team-Aktionen, Fahrrad-Leasing, MitarbeiterFitness, Deutschlandticket und vieles mehr

• individuelle, fachliche und persönliche Entwicklung durch unser breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten

IHR JOB

• Sie verantworten das strategische Management und die Weiterentwicklung des Fachbereiches inkl. Effizienz- und Qualitätssteigerung.

• Sie organisieren den sicheren IT-Betrieb.

• Sie organisieren den Betrieb der Liegenschaften, des technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Gebäudemanagements.

• Sie beraten die internen Bereiche zu relevanten Fragestellungen.

• Sie tragen die Prozessverantwortung für die aufsichtsrechtlich konforme Gestaltung der Prozesse unter Beachtung von DORA, MaRisk und ggf. weiteren Anforderungen u. a. zum Arbeitsschutz.

• Sie verantworten die Dienstleistersteuerung, die Beschaffungs-, Kosten- und Budgetplanung.

• Sie arbeiten in komplexen Projekten mit bzw. übernehmen die Projektleitung.

SIE BRINGEN MIT

• Betriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation

• fachspezifische Kenntnisse im IT-Bereich, im Gebäude- und Projektmanagement

• Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und in qualifizierter Stabsarbeit

• Kommunikationsstärke, Freude am eigenverantwortlichen Handeln und den Willen, sich laufend weiterzuentwickeln

• wertschätzendes Führungsverhalten und eine hohe technische Kompetenz

INTERESSIERT?

• Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung

• Ihr/e Ansprechpartner/in:

Katrin Andrä, Leiterin der Abteilung Personalmanagement
Tel: 0385/551-1301, Mail: katrin.andrae@spk-m-sn.de

Sven Hochmuth, Leiter der Abteilung Organisation
Tel: 0385/551-3101, Mail: sven.hochmuth@spk-m-sn.de

Anschrift: PF 11 01 52, 19001 Schwerin

• Online-Bewerbung unter: spk-m-sn.de/karriere

Haben Sie vorab Fragen? Zögern Sie nicht uns anzurufen.