Als Niederrheinische Sparkasse RheinLippe sind wir eine moderne, vertriebsorientierte und leistungsstarke Sparkasse mit einer Bilanzsumme von rund 3,7 Mrd. Euro und betreuen unsere Kunden an 19 Standorten. Wir sind stolz auf das, was wir gemeinsam mit unseren rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern immer wieder aufs Neue erreichen. Als erfolgsorientiertes Team blicken wir gemeinsam nach vorne.

Wir suchen für November 2026 mehrere

Werkstudenten (m/w/d) Telefonie Outbound für den Standort Dinslaken.

Die Stelle wird bis November 2027 befristet besetzt.

Sie studieren und möchten neben Ihrem Studium praktische Erfahrungen im Kundenkontakt sammeln? Sie telefonieren gerne, gehen offen auf Menschen zu und möchten dabei helfen, unsere Kundinnen und Kunden noch besser zu erreichen?

Dann werden Sie Teil unseres Teams Telefonie Outbound und unterstützen Sie uns dabei, unsere Kundenbeziehungen aktiv zu gestalten.

Ihre Aufgaben – abwechslungsreich und kundenorientiert

Als Werkstudent (m/w/d) im Team Telefonie Outbound unterstützen Sie unsere Beraterinnen und Berater dabei, Kundenpotenziale zu nutzen und die Bindung zu unseren Kundinnen und Kunden weiter auszubauen.

Hier übernehmen Sie Verantwortung 

• Aktive telefonische Terminvereinbarung für unsere Kundenberater/innen

• Telefonische Kundenbefragung zu verschiedenen Themen, z.B. Kundenzufriedenheitsbefragungen

• Durchführung von telefonischen Begrüßungsanrufen

• Bearbeitung von zentralen Vertriebskampagnen, wie z.B. zum Thema Altersvorsorge

Hiermit machen Sie Eindruck

• Eine stark ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

• Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen und Kommunikationsstärke

• Flexibilität

Ihre Vorteile: Unsere Benefits

• ein interessantes Arbeitsumfeld bei einem gesellschaftlich engagierten Arbeitgeber

• eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung

• Die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrungen für Ihre berufliche Zukunft zu sammeln

• eine aktive Betriebssportgemeinschaft

Weitere Gründe, warum Sie sich für uns als Arbeitgeber entscheiden sollten, finden Sie hier.

Sie wollen Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich bitte online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wir behandeln Ihre Bewerbung selbstverständlich vertraulich.

Für eine erste Kontaktaufnahme stehen Ihnen die Personalentwicklerin Frau Johanna Peters (Tel. 0281 205-9394) und die Abteilungsleiterin Frau Lisa Payenberg (Tel. 0281 205-9277) gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.