Über uns
Die Kreis-Sparkasse Northeim ist eine moderne, marktorientierte und vertriebsstarke Sparkasse mit einer Bilanzsumme von ca. 1,7 Mrd. Euro. Mit rund 264 Mitarbeitenden betreuen wir im dichtesten Filialnetz der Region ca. 60.000 Kunden. Wir sind sowohl im Firmenkunden- als auch im Privatkundengeschäft Marktführer in unserem Geschäftsgebiet und zählen zu den vertriebs- und ertragsstärksten Sparkassen in Niedersachsen. Unsere Beratung im Private Banking und in der Baufinanzierung wurde jüngst als Testsieger ausgezeichnet. Zudem ist die KSN wiederholt Testsieger im Deutschlandtest "Beliebteste Banken" (FOCUS-MONEY). Wir gehören zu den großen Arbeitgebern im Landkreis und sind seit Jahren TOPAS (Toparbeitgeber Südniedersachsen) zertifiziert.

Ein Überblick Ihrer Aufgaben

• Sie betreuen und beraten Ihre Kund:innen im Rahmen der strukturierten Baufinanzierung einschließlich des Verbundgeschäftes und erkennen Vertriebspotenziale im Anlage-, Versicherungs-, Vorsorge- und Bausparbereich.

• Sie arbeiten in enger Abstimmung mit den Kundenbetreuer:innen sowie Immobilienmakler:innen des ImmomilienZentrums zusammen.

• Sie erstellen ganzheitliche Finanzierungskonzepte auf Basis einer fundierten Analyse der wirtschaftlichen Kundensituation.

• Sie bearbeiten Finanzierungsanträge im Vermittlergeschäft.

Das bringen Sie mit

• Sie haben eine bankfachliche Ausbildung und eine weitergehende Qualifikation, z.B. den Sparkassenbetriebswirt erfolgreich abgeschlossen.

• Sie verfügen über Erfahrungen in der Kundenberatung und im Kreditgeschäft, vorzugsweise bereits im Immobilienbereich.

• Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Kontaktfreudigkeit, persönliches Engagement und Verhandlungsgeschick aus.

• Ihre vorbildliche Kundenorientierung zeigt sich in Ihrem Denken und Handeln.

• Mit Freude und Motivation entwickeln Sie sich stetig weiter.

Wir bieten Ihnen

• Flexibilität: Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, dass sich Ihr Berufs- und Privatleben gut in Einklang bringen lassen.

• Gehalt: Attraktive Vergütung im Rahmen unseres Tarifvertrages TVöD-S mit bis zu 14 Gehältern und eine betriebliche Altersvorsorge.

• Urlaub: Sie können sich über 32 Urlaubstage freuen. Das reicht Ihnen nicht? Dann wandeln Sie doch einfach einen Teil Ihres Einkommens in zusätzliche freie Zeit um.

• Weiterbildung: Wir entwickeln Sie persönlich und fachlich stetig weiter.

• Und sonst? Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement, Bikeleasing, Hansefit, etc.

• Haben Sie Fragen? Gern steht Ihnen unser Leiter Wohnungsbau Herr Wolfgang Meyer, unter der Telefonnummer 05551/709-1582, zur Verfügung.

Sie haben Interesse? Wir freuen uns gerne auch online über unsere Homepage auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins bis zum 30. Juni 2025.