Unser Landkreis

Als große Sparkassenfamilie mit rund 500 Beschäftigten tragen wir gemeinsam die Verantwortung für unsere wirtschaftlich gut entwickelnde Region: Der Landkreis Tuttlingen wurde von Focus-Money in seinem jährlichen bundesweiten Ranking erneut unter die Top 10 der erfolgreichsten Landkreise eingestuft. Wir sehen den öffentlichen Auftrag als essentiellen Kern unserer Arbeit, die Begleitung und Beratung unserer Kund:innen ist unsere Herzensangelegenheit. 

Die Kreissparkasse Tuttlingen zählt seit Jahren zu den wirtschaftlich erfolgreichsten Sparkassen in Baden-Württemberg.
 

Unser Vertriebsmanagement

Unser Vertriebsmanagement als eigenständiger Bereich ist der strategische Dreh- und Angelpunkt für die Ausrichtung aller Vertriebseinheiten. Dort sind Sie nicht nur nah der Geschäftsleitung, sondern dicht am Herzstück unserer Sparkasse – dem Kundengeschäft. Strategische Begleitung, zukunftsweisende Projekte, zielgruppengerechte Maßnahmen und Kampagnen – all das macht diesen Bereich so bedeutsam für das gesamte Haus. Und mittendrin die Funktion des/der Referenten:in Vertriebsmanagement. Wenn Ihr Herz für das Privatkundengeschäft schlägt und Sie große Freude am konzeptionellen und selbstbestimmten Arbeiten haben, sind Sie die ideale Ergänzung für unser Team. 

Ihre Chance

• Produktentwicklung und -strategie
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Produktstrategien im Bereich Wertpapiere
  • Aktive Teilnahme am Anlageausschuss des Kundengeschäftes zur Unterstützung fundierter Entscheidungsprozesse
  • Ansprechpartner:in für sämtliche Belange des Wertpapiergeschäftes
     
• Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen
  • Analyse und Optimierung der Vertriebsprozesse im Wertpapierbereich
  • Ermittlung von Optimierungspotenzialen und Umsetzung effizienter Lösungen
     
• Marketing und Kampagnenmanagement
  • Planung und Durchführung kreativer Marketingkampagnen zur Förderung unserer Passiv- und Wertpapierprodukte
  • Entwicklung innovativer Konzepte zur Steigerung der Kundenbindung und -gewinnung
     
• Projekte und Digitalisierung
  • Mitverantwortung für Projekte im Bereich Wertpapiere, von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung
  • Förderung der Digitalisierung unseres Passiv- und Wertpapiergeschäftes zur Steigerung der Effizienz und Kundenzufriedenheit
     
• Regulatorische Compliance
  • Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien im Wertpapiergeschäft
  • Kontinuierliches Monitoring und Anpassung an regulatorische Änderungen
     
• Schulungen und Wissenstransfer
  • Entwicklung und Koordination von Schulungsprogrammen für Mitarbeiter:innen der Segmente Private Banking und Vermögenskundenbetreuung

Ihr Profil

Sie zeichnet ein hohes Maß an Lösungs- und Zielorientierung sowie Eigeninitiative aus. Eine zuverlässige sowie strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Zudem besitzen Sie gute Kenntnisse in allen MS-Office Anwendungen.

Sie verfügen über einen Abschluss zum/zur Bankbetriebswirt:in, optimalerweise aus der S-Finanzgruppe, oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ befinden Sie sich aktuell im Studium zum/zur Bankbetriebswirt:in oder planen, dieses in naher Zukunft abzuschließen. Bestenfalls haben Sie bereits Erfahrungen im Vertriebsmanagement und/oder Vertrieb. Doch auch für talentierte Starter in diesem Bereich sorgen wir für eine maßgeschneiderte Einarbeitung.

Was uns für Sie ausmacht:

• Bei allen Veränderungen in der Finanzbranche: wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familiären und dennoch modernen Unternehmenskultur.
• Für Ihren guten Start erhalten Sie eine umfangreiche Einarbeitung. Ihre persönliche und fachliche Entwicklung machen wir zu unserem gemeinsamen Ziel.
• Sie arbeiten bei uns in einem Arbeitszeitmodell, das Ihnen, angepasst an die Belange Ihres Teams, eine flexible Einteilung Ihrer Arbeitszeit ermöglicht.
• Die Vergütung richtet sich nach dem Tarif der Sparkassen, Entgeltgruppe 09C.
• Sie haben Anspruch auf 32 Tage Erholungsurlaub.
• Weitere Benefits:
  • Betriebliche Altersversorge
  • Zusatzversorgungskasse - Betriebsrente der Sparkasse
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zahlung der Sparkassensonderzahlung als leistungsunabhängige Gehälter
  • Übertarifliche leistungsorientierte Vergütung
  • Möglichkeit zur mobilen Arbeit, z. B. von zu Hause aus
  • Im Rahmen von Job-Sharing – eine passende Kombination vorausgesetzt – die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit
  • Am Standort Tuttlingen: Ess-Treff (Betriebsrestaurant), Fahrradstellplätze, betriebsinterne Parkmöglichkeiten
  • Anteilige Kostenübernahme für ÖPNV
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. vielfältigen Sportmöglichkeiten durch
    • Betriebssportgemeinschaften
    • eigener Sportraum in Tuttlingen
    • sowie unsere Kooperation mit HanseFit und JobRad

Wir möchten Sie kennenlernen! Sie uns auch? – Mit zwei Klicks geht es zu Ihrer Bewerbung.

Bewerbungsschluss: 30. September 2024 (aufgrund Urlaubszeit verlängerte Ausschreibungsfrist)