Der Ausbildungsberuf für alle, die Spaß am Umgang mit Kunden und der Beratung rund ums Geld haben!

Ob bei der Eröffnung eines Kontos, der Beratung für eine Geldanlage oder beim Finanzierungs­gespräch – als Bankkauffrau/Bankkaufmann stehen Sie in direktem Kontakt mit den Kunden. Sie sind ihr kompetenter Ansprech­partner in allen Geldfragen und eine wichtige Vertrauens­person. Mit Ihrem Know-how und mit Einfühlungs­vermögen finden Sie die jeweils passenden Finanz­produkte und bieten maß­geschneiderte Lösungen an.

Mit der Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann kombinieren Sie eine hervorragende Ausbildung bei der Kreissparkasse Ravensburg. So werden Sie in nur zweieinhalb Jahren auf Ihren persönlichen Karrierebeginn vorbereitet. 

Voraussetzung: Mittlere Reife
Ausbildungsdauer: 2 1/2 Jahre
Theoretische Ausbildung: Blockunterricht am Beruflichen Schulzentrum Wangen
Praktische Ausbildung: In den Abteilungen und Filialen der Kreissparkasse 

Anforderungen:

• Real­schul­ab­schluss, min­des­tens mit Noten­schnitt 3,0.
• Freund­li­cher und auf­ge­schlos­se­ner Umgang mit Kun­den.
• Zuver­läs­sig­keit und Belast­bar­keit.
• Freude an der Arbeit im Team.
• Enga­ge­ment, Erfolgs­ori­en­tie­rung und Moti­va­tion.
• Gute Umgangs­for­men.

Vergütung:

1. Ausbildungsjahr (Brutto) 1.118,20 Euro  

2. Ausbildungsjahr (Brutto) 1.164,02 Euro  

3. Ausbildungsjahr (Brutto) 1.227,59 Euro  

Sie haben keine Lust auf ein langes Studium, wollen sich aber trotzdem tolle Karrierechancen sichern? Hier ist die richtige Ausbildung für Sie!

Ob bei der Eröffnung eines Kontos, der Beratung für eine Geldanlage oder beim Finanzierungsgespräch – als Finanzassistentin/Finanzassistent stehen Sie in direktem Kontakt mit den Kunden. Sie sind ihr kompetenter Ansprechpartner in allen Geldfragen und eine wichtige Vertrauensperson. Mit Ihrem Know-how und mit Einfühlungsvermögen finden Sie die jeweils passenden Finanzprodukte und bietest maßgeschneiderte Lösungen an.

Mit der Ausbildung zum Finanzassistent/-in kombinieren Sie eine hervorragende Ausbildung bei der Kreissparkasse Ravensburg. Sie werden in nur zwei Jahren auf Ihren persönlichen Karrierebeginn vorbereitet.

Voraussetzung: Abitur
Ausbildungsdauer: 2 Jahre
Theoretische Ausbildung: Blockunterricht in der Kaufmännischen Berufsschule Ravensburg
Praktische Ausbildung: In den Abteilungen und Filialen der Kreissparkasse 

Anforderungen:

• Abitur, min­des­tens mit Noten­schnitt 3,0.
• Freund­li­cher und auf­ge­schlos­se­ner Umgang mit Kun­den.
• Zuver­läs­sig­keit und Belast­bar­keit.
• Freude an der Arbeit im Team.
• Enga­ge­ment, Erfolgs­ori­en­tie­rung und Moti­va­tion.
• Gute Umgangs­for­men.

Vergütung:

1. Ausbildungsjahr (Brutto) 1.164,02 Euro  

2. Ausbildungsjahr (Brutto) 1.227,59 Euro  

Der Ausbildungsberuf für alle, die Spaß am Umgang mit Kunden und der Beratung rund ums Geld haben!

Ob bei der Eröffnung eines Kontos, der Beratung für eine Geldanlage oder beim Finanzierungs­gespräch – als Bankkauffrau/Bankkaufmann stehen Sie in direktem Kontakt mit den Kunden. Sie sind ihr kompetenter Ansprech­partner in allen Geldfragen und eine wichtige Vertrauens­person. Mit Ihrem Know-how und mit Einfühlungs­vermögen finden Sie die jeweils passenden Finanz­produkte und bieten maß­geschneiderte Lösungen an.

Mit der Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann kombinieren Sie eine hervorragende Ausbildung bei der Kreissparkasse Ravensburg. So werden Sie in nur zweieinhalb Jahren auf Ihren persönlichen Karrierebeginn vorbereitet. 

Voraussetzung: Mittlere Reife
Ausbildungsdauer: 2 1/2 Jahre
Theoretische Ausbildung: Blockunterricht am Beruflichen Schulzentrum Wangen
Praktische Ausbildung: In den Abteilungen und Filialen der Kreissparkasse 

Anforderungen:

• Real­schul­ab­schluss, min­des­tens mit Noten­schnitt 3,0.
• Freund­li­cher und auf­ge­schlos­se­ner Umgang mit Kun­den.
• Zuver­läs­sig­keit und Belast­bar­keit.
• Freude an der Arbeit im Team.
• Enga­ge­ment, Erfolgs­ori­en­tie­rung und Moti­va­tion.
• Gute Umgangs­for­men.

Vergütung:

1. Ausbildungsjahr (Brutto) 1.118,20 Euro  

2. Ausbildungsjahr (Brutto) 1.164,02 Euro  

3. Ausbildungsjahr (Brutto) 1.227,59 Euro  

Sie haben keine Lust auf ein langes Studium, wollen sich aber trotzdem tolle Karrierechancen sichern? Hier ist die richtige Ausbildung für Sie!

Ob bei der Eröffnung eines Kontos, der Beratung für eine Geldanlage oder beim Finanzierungsgespräch – als Finanzassistentin/Finanzassistent stehen Sie in direktem Kontakt mit den Kunden. Sie sind ihr kompetenter Ansprechpartner in allen Geldfragen und eine wichtige Vertrauensperson. Mit Ihrem Know-how und mit Einfühlungsvermögen finden Sie die jeweils passenden Finanzprodukte und bietest maßgeschneiderte Lösungen an.

Mit der Ausbildung zum Finanzassistent/-in kombinieren Sie eine hervorragende Ausbildung bei der Kreissparkasse Ravensburg. Sie werden in nur zwei Jahren auf Ihren persönlichen Karrierebeginn vorbereitet.

Voraussetzung: Abitur
Ausbildungsdauer: 2 Jahre
Theoretische Ausbildung: Blockunterricht in der Kaufmännischen Berufsschule Ravensburg
Praktische Ausbildung: In den Abteilungen und Filialen der Kreissparkasse 

Anforderungen:

• Abitur, min­des­tens mit Noten­schnitt 3,0.
• Freund­li­cher und auf­ge­schlos­se­ner Umgang mit Kun­den.
• Zuver­läs­sig­keit und Belast­bar­keit.
• Freude an der Arbeit im Team.
• Enga­ge­ment, Erfolgs­ori­en­tie­rung und Moti­va­tion.
• Gute Umgangs­for­men.

Vergütung:

1. Ausbildungsjahr (Brutto) 1.164,02 Euro  

2. Ausbildungsjahr (Brutto) 1.227,59 Euro  

In 6 Semestern zum Bachelor - Praxiserfahrung inklusive!

Dualer Hochschulstudiengang an der DHBW (Standort Ravensburg)

Voraussetzung: gutes Abitur oder Fachhochschulreife + Zulassungsprüfung an der DHBW erforderlich

Ausbildungsdauer: 6 Semester (3 Jahre)

Studium: Duale Hochschule Baden-Württemberg, Campus Ravensburg 

Betriebliche Ausbildung: Filialen und Abteilungen der Kreissparkasse Ravensburg

Anforderungen: 

• Spaß am Umgang mit Menschen
• Einfühlungsvermögen
• gute kommunikative Fähigkeiten
• Vertriebs- und Verkaufsorientierung
  Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen
• planerische und mathematische Fähigkeiten

Aufgaben / Inhalte: 

• Beratung von Privat-, Individual- und Firmenkunden in allen Finanzfragen
• Bearbeitung von Krediten und Baufinanzierungen (Immobilien, Investitionen, Existenzgründungen, Umschuldungsprogrammen, Leasing, u.v.m.)
• Management der Eigenanlagen, Eigenhandel, Entwicklung von Anlagestrategien
• Vermögensmanagement und – verwaltung
• Auslandsgeschäfte, Devisen- und Edelmetallgeschäfte, Auslandsfinanzierungen
• bankinterne Planungs-, Organisations-, Kontroll- und Steuerungsaufgaben
• Umsetzung der Unternehmenspolitik (z.B. im Bereich Marketing und Controlling)

Vergütung:

• 1. Ausbildungsjahr (brutto): 1.205,02 Euro
• 2. Ausbildungsjahr (brutto): 1.270,49 Euro
• 3. Ausbildungsjahr (brutto): 1.396,35 Euro

Mit einem Geschäftsvolumen von rund 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams im Zahlungsverkehr suchen wir ab sofort zwei fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeiten als

Berater Payment und Banking (m/w/d) in Vollzeit (100%).

Die Stelle ist unbefristet.

Ihre Aufgaben

• Aktiver Vertrieb unserer Payment- und Bankinglösungen
• Vor- und Nachbereitung der Beratung unserer Firmenkunden in den Bereichen Giro und Zahlungsverkehr
• Identifikation von Kundenbedarfen und -potenzialen
• Mitarbeit bei Prozessgestaltungen und -veränderungen
• Verhandlung und Abstimmung mit den Softwareanbietern, Bereitstellung vom Produkt- und Angebotsportfolio und Vertragsverwaltung
• Technische Installation und Betreuung unserer Payment- und Bankinglösungen

Ihre Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau
• Bankfachwirt/-in o.ä. (kann auch im Rahmen der Stellenübernahme berufsbegleitend nachgeholt werden)
• Berufserfahrung im Privat- oder Firmenkundengeschäft ist von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich unserer Produkte und Dienstleistungen
• Kenntnisse über die Digitalisierungs- und Paymentlösungen unseres Hauses
• Leidenschaft für den Vertrieb und die Fähigkeit, Kunden für sich und unsere Lösungen zu begeistern
• Kommunikationsstärke, Freude am eigenständigen Arbeiten im Rahmen eines starken Teams
• Einsatzfreude und die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit
• Lernbereitschaft und Offenheit für Veränderungen; insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien

Unser Angebot

• Vergütung nach TVÖD-S aktuell 13,8 Gehälter im Jahr zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung
• 40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing
• Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
• 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester)
• Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung
• Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen
• Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement
• Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung
• Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte
• Essensbezuschussung

Bewerbung

Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens zum 17.03.2023.

Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin, Frau Alicia Grießer (Tel. 0751 84-1541), und der Leiter ZM, Herr Markus Bentele (Tel. 0751 84-1399), zur Verfügung.

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz

https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy

Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich.

Mit einem Geschäftsvolumen von rund 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams in der Revision suchen wir ab sofort eine fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeit als

Sachbearbeiter Allgemeine Revision (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (70 - 100%).

Die Stelle ist unbefristet. 

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Prüfung
  • der Umsetzung und Einhaltung regulatorischer Anforderungen mit Schwerpunkt Banksteuerung und Rechnungswesen
  • des aufsichtsrechtlichen Meldewesens
  • des Kreditgeschäfts im Privatkundenbereich
  • sowie angewiesene fachbezogene Sonderprüfungen
• Begleitung und Koordination der Prüfung organisatorischer Pflichten der Verbandsrevision
• Analyse der Prüfungsergebnisse und Erstellung aussagekräftiger Prüfungsberichte
• Nachhaltige Begleitung der Fachbereiche bei der Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen und Empfehlungen
• Beratung der Fachbereiche in den o. g. beschriebenen Prüffeldern

Ihre Qualifikation

• Abgeschlossene Hochschulbildung auf Bachelorniveau, z. B. B.A. BWL-Bank (DHBW) oder vergleichbares Hochschulstudium auf Bachelorniveau
• Praktische Erfahrungen in der Banksteuerung sind von Vorteil
• Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten
• Fähigkeit zur selbstständigen und strukturierten Einarbeitung in neue bzw. komplexe Themengebiete
• Sicheres und verbindliches Auftreten, diplomatisches Geschick und Durchsetzungsvermögen sowie kommunikative Stärke in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Vergütung nach TVÖD-S aktuell 13,8 Gehälter im Jahr zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung
• 40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing
• Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
• 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z. B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester)
• Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung
• Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen
• Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement
• Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung
• Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte
• Essensbezuschussung

Bewerbung

Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens zum 24.03.2023 über unser Bewerberportal auf unserer Homepage, oder per Link über Unsere Stellenangebote

Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin, Frau Hiltrud Gambach (Tel. 0751 84-1111), und der Leiter Revision, Herr Michael Arnold (Tel. 0751 84-1228), zur Verfügung.

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz

https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy

Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.

Mit einem Geschäftsvolumen von über 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams in der Immobilienbewertung suchen wir ab sofort eine fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeit als

Immobiliengutachter (m/w/d) in Vollzeit (100%).

Die Stelle ist unbefristet. 

Ihre Aufgaben

• Erstellung von Beleihungswertgutachten und Wertindikationen für alle Objektarten inkl. Management- und Betreiberimmobilien gem. § 5 BelWertV
• Selbstständige und strukturierte Planung und Durchführung von Objektbesichtigungen im Inland, hierfür Nutzung des eigenen PKW im Rahmen unserer Fahrtkostenerstattungssätze
• Plausibilisierung von Gutachten und Stichprobenkontrollen gem. § 24 Abs. 2 BelWertV
• Regelmäßige Überprüfung von Immobiliensicherheiten gem. CRR und MaRisk
• Beurteilung von Immobilieninvestitionsvorhaben und Projektentwicklungen sowie fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden im Kredit- und Immobilienvertrieb
• Laufende Beobachtung, Auswertung und Dokumentation des relevanten Immobilienmarktes

Ihre Qualifikation

• Zertifizierung nach DIN ISO EN 17024, z.B. HypZert (F), DIA, Sprengnetter oder vergleichbar, öffentliche Bestellung als Sachverständiger mit entsprechenden Kenntnissen in der Beleihungswertermittlung oder alternativ langjährige praktische Erfahrung als Immobiliengutachter und Bereitschaft, die entsprechende Zertifizierungsstufe zeitnah zu erwerben
• Eigenverantwortliche, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken mit Gespür für wirtschaftliche Lösungen
• Sehr gute Anwenderkenntnisse der gängigen EDV-Anwendungen (v.a. LORA und MS Office)
• Aufgeschlossenes, kundenorientiertes und freundliches Auftreten
• Führerschein (Klasse B)

Unser Angebot

• Vergütung nach TVÖD-S aktuell 13,8 Gehälter im Jahr zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung
• 40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester)
• Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung
• Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen
• Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement
• Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung
• Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte
• Betriebsrestaurant in Ravensburg und Essensbezuschussung

Bewerbung

Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens zum 31.03.2023 über unser Bewerberportal.

Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin, Frau Hiltrud Gambach (Tel. 0751 84-1111), und der Leiter Immobilienbewertung, Herr Bernhard Schnetz (Tel. 0751 84-1600), zur Verfügung.

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz

https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy

Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich.

Mit einem Geschäftsvolumen von rund 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben.

Zum Ausbau unseres erfolgreichen Teams im Kundenservicecenter Zahlungsverkehr / Marktservice in Ravensburg suchen wir ab sofort mehrere fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeiten als

Kundenberater (m/w/d) im Servicecenter in Voll- und Teilzeit.

Die Stellen sind unbefristet.

Ihre Aufgaben

• Betreuung von Kunden bei standardisierten Servicetätigkeiten
• Information von Kunden zu allgemeinen Fragen rund um die Kreissparkasse Ravensburg
• Erkennen und aktive Nutzung der Beratungs-, Produkt- und Dienstleistungsbedarfe der Kunden
• Überleitung der Kunden an die jeweiligen Berater und Spezialberater
• Betreuung unserer Kunden im Multikanal (Text-Chat, WhatsApp, Apple Business Chat etc.)
• Aktives Heranführen von Kunden an die Nutzung unseres Multikanal-Angebots
• Abwicklung der zentralen Kundenkommunikation (zentrale Emails, Fax, Ereignisbearbeitung etc.)

Ihre Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/ -frau
• Sicheres und kundenwirksames Auftreten
• Freude am eigenständigen Arbeiten im Rahmen eines starken Teams
• Organisationstalent, eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, auf verschiedene Herausforderungen flexibel zu reagieren
• Lernbereitschaft und Offenheit für Veränderungen; insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien
• Belastbarkeit und Flexibilität
   

Unser Angebot

• Vergütung nach TVÖD-S aktuell 13,8 Gehälter im Jahr zuzüglich Sonderzahlungen, Markterfolgsvergütung und freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung
• 40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit) und zusätzliche Alterssicherung (ZVK)
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten
• 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester)
• Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung
• Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Kommunikationsveranstaltungen
• Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement
• Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung
• Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte
• Essensbezuschussung

Bewerbung

Wir freuen uns über Ihr Interesse und auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin, Frau Alicia Grießer (Tel. 0751 84-1541) und der Leiter KSC, Herr Sascha Reichl (Tel. 0751/84-1323) zur Verfügung.

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz

https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy

Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich.

Mit einem Geschäftsvolumen von über 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Privatkundenberater Teams suchen wir ab sofort unbefristet fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeit als

Privatkundenberater (m/w/d) in Teil- und Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Individuelle und kompetente Beratung der Ihnen zugeordneten Privatkunden im Rahmen der ganzheitlichen Lebensphasen orientierten Beratung und unseren Verbundprodukten
• Passgenaue Vermittlung unserer Passiv-/ Aktiv-, Dienstleistungsprodukte (LBS, SV und DEKA)
• Aktiver Aufbau und Pflege erfolgreicher Kunden-Bank-Beziehungen sowie Akquisition von Neukunden
• Erfüllung der in der Vertriebsplanung definierten Ziele
• Souveräne Nutzung unserer modernen Softwareanwendungen

Ihre Qualifikation

• abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau
• Bankfachwirtstudium o.ä.
• Berufserfahrung im Privatkundengeschäft z.B. Privatkundenberatung oder als Junior-/ bzw. Serviceberater von Vorteil
• Leidenschaft für den Vertrieb und die Fähigkeit, Kunden für sich und unsere Lösungen zu begeistern
• Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich unserer Produkte und Dienstleistungen
• Kommunikationsstärke, Freude am eigenständigen Arbeiten im Rahmen eines starken Teams
• Einsatzfreude und die Bereitschaft zur flexiblen Terminvereinbarung auch außerhalb der Öffnungszeiten
• Lernbereitschaft und Offenheit für Veränderungen; insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien

Unser Angebot

• Vergütung nach TVÖD-S aktuell 13,8 Gehälter im Jahr zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung und Markterfolgsvergütung
• 40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing
• Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
• 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester)
• Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung
• Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen
• Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement
• Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung
• Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte
• Betriebsrestaurant in Ravensburg und Essensbezuschussung

Bewerbung

Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin, Frau Kristina Schorer (Tel. 0751 84-1305), der Leiter Privatkunden der Region Allgäu, Herr Walter Braun (Tel. 0751 84-2755) und der Leiter der Region Oberschwaben, Herr Eberhard Haug (Tel. 0751 84-1511) zur Verfügung.

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz

https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy

Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich.

Mit einem Geschäftsvolumen von über 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams in den Filialen Altshausen und Wilhelmsdorf suchen wir ab sofort unbefristet eine fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeit als

Privatkundenberater (m/w/d) in Vollzeit (100%)

Ihre Aufgaben

• Individuelle und kompetente Beratung der Ihnen zugeordneten Privatkunden im Rahmen der ganzheitlichen Lebensphasen orientierten Beratung und unseren Verbundprodukten
• Passgenaue Vermittlung unserer Passiv-/ Aktiv-, Dienstleistungsprodukte (LBS, SV und DEKA)
• Aktiver Aufbau und Pflege erfolgreicher Kunden-Bank-Beziehungen sowie Akquisition von Neukunden
• Erfüllung der in der Vertriebsplanung definierten Ziele
• Souveräne Nutzung unserer modernen Softwareanwendungen

Ihre Qualifikation

• abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau
• Bankfachwirtstudium o.ä.
• Berufserfahrung im Privatkundengeschäft z.B. Privatkundenberatung oder als Junior-/ bzw. Serviceberater von Vorteil
• Leidenschaft für den Vertrieb und die Fähigkeit, Kunden für sich und unsere Lösungen zu begeistern
• Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich unserer Produkte und Dienstleistungen
• Kommunikationsstärke, Freude am eigenständigen Arbeiten im Rahmen eines starken Teams
• Einsatzfreude und die Bereitschaft zur flexiblen Terminvereinbarung auch außerhalb der Öffnungszeiten
• Lernbereitschaft und Offenheit für Veränderungen; insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien

Unser Angebot

• Vergütung nach TVÖD-S aktuell 13,8 Gehälter im Jahr zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung und Markterfolgsvergütung
• 40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing
• Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
• 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester)
• Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung
• Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen
• Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement
• Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung
• Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte
• Betriebsrestaurant in Ravensburg und Essensbezuschussung

Bewerbung

Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens zum 31.03.2023.

Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin, Frau Kristina Schorer (Tel. 0751 84-1305), und der Leiter Privatkunden der Region Oberschwaben, Herr Eberhard Haug (Tel. 0751 84-1511), zur Verfügung.

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz

https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy

Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.

Mit einem Geschäftsvolumen von über 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams in den Filialen Leutkirch suchen wir ab 01.07.2023 unbefristet eine fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeit als

Privatkundenberater (m/w/d) in Vollzeit (100%)

Ihre Aufgaben

• Individuelle und kompetente Beratung der Ihnen zugeordneten Privatkunden im Rahmen der ganzheitlichen Lebensphasen orientierten Beratung und unseren Verbundprodukten
• Passgenaue Vermittlung unserer Passiv-/ Aktiv-, Dienstleistungsprodukte (LBS, SV und DEKA)
• Aktiver Aufbau und Pflege erfolgreicher Kunden-Bank-Beziehungen sowie Akquisition von Neukunden
• Erfüllung der in der Vertriebsplanung definierten Ziele
• Souveräne Nutzung unserer modernen Softwareanwendungen

Ihre Qualifikation

• abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau
• Bankfachwirtstudium o.ä.
• Berufserfahrung im Privatkundengeschäft z.B. Privatkundenberatung oder als Junior-/ bzw. Serviceberater von Vorteil
• Leidenschaft für den Vertrieb und die Fähigkeit, Kunden für sich und unsere Lösungen zu begeistern
• Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich unserer Produkte und Dienstleistungen
• Kommunikationsstärke, Freude am eigenständigen Arbeiten im Rahmen eines starken Teams
• Einsatzfreude und die Bereitschaft zur flexiblen Terminvereinbarung auch außerhalb der Öffnungszeiten
• Lernbereitschaft und Offenheit für Veränderungen; insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien

Unser Angebot

• Vergütung nach TVÖD-S aktuell 13,8 Gehälter im Jahr zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung und Markterfolgsvergütung
• 40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing
• Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
• 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester)
• Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung
• Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen
• Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement
• Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung
• Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte
• Betriebsrestaurant in Ravensburg und Essensbezuschussung

Bewerbung

Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens zum 12.04.2023.

Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin, Frau Kristina Schorer (Tel. 0751 84-1305), und der Leiter Privatkunden der Region Allgäu, Herr Walter Braun (Tel. 0751 84-2755), zur Verfügung.

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz

https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy

Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.

Mit einem Geschäftsvolumen von über 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Filial-Service-Teams im Privatkundenbereich suchen wir ab sofort unbefristet eine fachlich qualifizierte und geeignete Persönlichkeit als

Juniorberater (m/w/d) in Teil- und Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Vertretung von Mitarbeitern im Kasse-/ Service-Bereich
• Bedienung und Beratung der Kunden zu den Servicedienstleistungen der Sparkasse in allen Geldangelegenheiten
• Erkennen von Beratungsansätzen und Weiterleitung der Kunden an den Berater der Filiale
• Erledigung der Kassentätigkeiten und Betreuung der SB-Einrichtungen
• Aktive Kundenansprache für telefonische Kundenterminvereinbarungen beim Berater und im Rahmen von Vertriebskampagnen

Ihre Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation oder entsprechende Berufserfahrung in dieser Tätigkeit
• Umfassende Kenntnisse in allen im Kassen- und Servicebereich relevanten Produktbereichen und sicherer Umgang mit unseren IT-Programmen
• Zuverlässigkeit bezüglich der Einhaltung der relevanten gesetzlichen Regelungen insbesondere zum Datenschutz und zur Verhinderung von Geldwäsche
• Sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten
• Mobilität, da Vertretungen im gesamten Landkreis möglich sind
• Lernbereitschaft und Offenheit für Veränderungen; insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien

Unser Angebot

• Vergütung nach TVÖD-S aktuell 13,8 Gehälter im Jahr zuzüglich freiwillige außertarifliche leistungsorientierte Zusatzvergütung
• 40 € Vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit), zusätzliche Alterssicherung (ZVK) und die Möglichkeit zum Bikeleasing
• Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
• 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (z.B. Traditionstag, Weihnachten und Silvester)
• Gestaltungsspielraum zur eigenen Verwirklichung
• Sehr gutes Betriebsklima verbunden mit vielen mitarbeiterbezogenen Veranstaltungen
• Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement
• Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie Studienförderung
• Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte
• Betriebsrestaurant in Ravensburg und Essensbezuschussung

Bewerbung

Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin, Frau Kristina Schorer (Tel. 0751 84-1305), der Leiter Privatkunden der Region Oberschwaben, Herr Eberhard Haug (Tel. 0751 84-1511) und der Leiter Privatkunden der Region Allgäu, Herr Walter Braun (Tel. 0751-84-2755) zur Verfügung.

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz

https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy

Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich.

Sie interessieren sich für einen Arbeitsplatz bei uns und Ihre Idealstelle ist nicht dabei? Dann bewerben Sie sich gerne. Wir freuen uns über Ihre Nachricht.