Sie möchten hinter die Kulissen einer Sparkasse blicken und an Themen arbeiten, die für Stabilität, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit sorgen? Dann starten Sie jetzt bei uns durch!
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit in der Organisationsentwicklung und im operativen Betrieb
- Unterstützung bei Themen wie Geldwäscheprävention, Datenschutz und Hinweisgebersystem (Whistleblowing)
- Mitwirken bei der Sicherstellung und Verbesserung der Datenqualität
- Analyse, Gestaltung und Optimierung von Prozessen (insbesondere Marktfolge Passiv)
- Koordination und Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie externen Stellen
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung; idealerweise mit Weiterbildung zum Bankfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
- Interesse an Organisation, Prozessen und regulatorischen Themen
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit
Da erwartet Sie:
- Strukturiertes Traineeprogramm mit Rotation in zentrale Steuerungsbereiche
- Persönliches Mentoring und individuelle Förderung
- Mitarbeit an sensiblen und zukunftsrelevanten Themen
- Klare Perspektive auf eine verantwortungsvolle Zielposition
- Attraktive Benefits, u. a. JobRad, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Hansefit und weitere Zusatzleistungen.
Warum Sparkasse Hochschwarzwald?
Weil wir Tradition und Zukunft verbinden: regional verwurzelt, gesellschaftlich engagiert und gleichzeitig Treiber von Innovation und Digitalisierung.
Sie haben Fragen? Rufen Sie uns gerne an oder schreiben uns eine E-Mail:
Christian Heilbock, Leiter Organisationentwicklung und Betrieb, Telefon 07651 900-330
Gabriele Wittber, Leiterin Personalmanagement, Telefon 07651 900-418
