Die Sparkassen Rating und Risikosysteme GmbH (SR) ist ein innovatives Unternehmen mit Sitz in der Mitte Berlins. Wir bieten den Instituten der Sparkassen-Finanzgruppe Methoden und Verfahren im Risikomanagement, in der Kapitalplanung und in der Risikotragfähigkeit sowie in den damit verbundenen Themen Meldewesen, Reporting und Datenhaushalt. Wir unterstützen den Vertrieb der Institute mit einheitlichen Data-Analytics-Lösungen.

Zur Verstärkung unseres Teams Meldewesen suchen wir Ihre qualifizierte Unterstützung.

Junior Spezialist Regulatory Reporting (m/w/d) – aufsichtsrechtliches Meldewesen, ab sofort

Aufgaben: Regulatorische Anforderungen umsetzen – praxistaugliche Lösungen erarbeiten

• „Creating Solutions“ - Konzeptionelles Umsetzen regulatorischer Anforderungen für aufsichtsrechtliche Meldungen z. B. LCR, AMM, NSFR, FINREP, Eigenmittelanforderungen, Sonderabfragen
• „Managing Solutions“ - Begleiten der IT-Umsetzung im Rahmen der Entwicklung und Optimierung der dazugehörigen Reportinglösungen bis zur Nutzung durch die Sparkasse
• „Big Picture of Banking“ – Kennenlernen und Weiterentwickeln von Prozessen zur  Datenerhebung in Kredit- und Handelsprozessen, der Meldungserstellung und -abgabe  bis hin zur Datennutzung innerhalb der Banksteuerung
• „Teamwork“ - Koordinieren und Konsolidieren der Anforderungen in Zusammenarbeit mit unseren Partnern aus der Sparkassen-Finanzgruppe
• „Get in touch“ - Teilnahme an Arbeitsgruppen der nationalen und europäischen Bankenaufsicht zur Weiterentwicklung des Meldewesens (z. B. Projekt BIRD der EZB)

Profil: Bankenspezifische Erfahrung – Kenntnisse der aufsichtlichen Vorgaben

• „Knowledge Base“ - Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Berufsqualifikation
• „Training on the job“ - Know-how oder erste Erfahrung in der Leitung von Projekten sowie vertiefte Produktkenntnisse im Kapitalmarktbereich (entsprechend Schwerpunkt aufsichtsrechtliche Meldungen LCR, AMM, NSFR, FINREP) idealerweise Berufserfahrung im Bankenbereich, vorzugsweise im externen Reporting
• „Data ist the new oil“ - IT-Affinität und gute Englischkenntnisse

• „Convincing appearance“ - Gewinnende, kommunikations- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit guten Konzeptions-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten
• „Hands-on mentality“ - Engagierter und motivierter Teamplayer mit einem Schuss Humor

Wir bieten: Neues gestalten – Verantwortung übernehmen

• Engagierte, interessante Kolleg(inn)en, die gemeinsam an erfolgreichen Lösungen arbeiten
• Interdisziplinäre Projekte mit hoher Eigenverantwortung und eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit/ mobiles Arbeiten) und flache Hierarchien
• Betriebliche Altersvorsorge und Restaurantgutscheine
• Arbeitsplatz im Herzen und über den Dächern von Berlin

Kontakt:

Frau Barbara Witte
Tel. 030 20672-0 oder per E-Mail an bewerbung@s-rating-risikosysteme.de
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich über unser
Online-Bewerberportal unter
www.s-rating-risikosysteme.de/
Karriere_bei_uns

Mehr über uns auf
www.s-rating-risikosysteme.de

* Aufgaben variieren je nach Schwerpunkt