Als Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe sind wir seit 20 Jahren für rund 300 Mitarbeiter ein sicherer Arbeitgeber. Gemeinsam mit den Sparkassen sichern wir Arbeitsplätze vor Ort und erschließen dadurch bundesweit immer mehr Standorte. Unsere Dienstleistungen sind auf die Bedürfnisse der Sparkassen ausgerichtet und gliedern sich in die Bereiche Immobilien, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben und Finanzbuchhaltung. Durch optimales Prozess- und Kostenmanagement leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Zukunftsfähigkeit unserer Kunden.

Innerhalb des Bereichs „BargeldService“ verstehen wir uns als Bindeglied zwischen Sparkasse und Wertdienstleister. Wir unterstützen unsere Kunden in ihrer Bargeldver- und –entsorgung, bei der Dienstleistersteuerung, in operativen Tätigkeiten und bei der Erfüllung aufsichtsrechtlicher Pflichten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab 01.01.2021 und 01.02.2021

Kaufleute für Büromanagement (m/w/d)
im Bereich Bargeldservice in Vollzeit
Standort St. Augustin bei Bonn

Was sind meine Aufgaben?

• Steuerung und Kontrolle der Bargeldlogistikprozesse für unsere Kunden
• Steuerung und Kontrolle der eingesetzten Werttransportdienstleister
• Serviceorientierte Betreuung unserer Kunden sowie Bearbeitung von Kundenanfragen     
• Disposition von Geldautomaten etc.
• Optimierung von Bargeldbeständen
• Durchführung von fristgerechten Kontenabstimmungen, Differenzenklärungen und Buchungen
   

Was bringe ich mit?

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und erste Berufserfahrung
• Hohe Zahlenaffinität
• Prozessorientiertes Denken und Handeln
• Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Einsatzfreude, Engagement und Flexibilität
• Sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten
   

Wir bieten:

• Fundament: Sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche, leistungsorientiertes Gehalt, vermögenswirksame
• Leistungen, gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Zuschuss zum Jahresabo des ÖPNV
• Gehaltsumwandlung: In Raten für Smartphones, Tablets, Laptops, E-bikes und vieles mehr
• Start: Individuelle und schnittstellenübergreifende Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback
• Work-Life-Balance: Gleitende Arbeitszeit, Teilzeitmodelle sowie mobiles Arbeiten
• Gesundheit: Obst- und Suppentage, kostenfreies Wasser
• Perspektive: Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Sie erhalten bereits kurzfristig eine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung.

Als Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe sind wir seit über 20 Jahren für rund 300 Mitarbeiter ein sicherer Arbeitgeber. Gemeinsam mit den Sparkassen sichern wir Arbeitsplätze vor Ort und erschließen dadurch bundesweit immer mehr Standorte. Unsere Dienstleistungen sind auf die Bedürfnisse der Sparkassen ausgerichtet und gliedern sich in die Bereiche Facility Management, Bargeldversorgung, allgemeine Verwaltungsaufgaben und Finanzbuchhaltung. Durch optimales Prozess- und Kostenmanagement leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Zukunftsfähigkeit unserer Kunden.

Durch unsere Outsourcing-Konzeption stellen wir für die Filialnetze von Sparkassen einen reibungslosen Betrieb sicher und führen schrittweise Prozess- und Kostenoptimierungen durch. Unsere Leistungen bieten wir auch den umliegenden Sparkassen an. Dadurch vernetzen wir die Gebiete logistisch miteinander und erzielen Skaleneffekte für die Sparkassen.

Weil wir stetig wachsen, suchen wir zum Jahresbeginn 2022 für einen der fünf Kernbereiche unseres Unternehmens eine 

Bereichsleitung (m/w/d)
Schwerpunkte Immobilien & Logistik
Standort Sankt Augustin bei Bonn

In Ihrer Rolle berichten Sie direkt an die Geschäftsführung. Als Mitglied unseres Managementteams sind Sie in alle bereichsübergreifenden Projekte und Themen informatorisch eingebunden und wirken an deren Gestaltung durch Ihre Kreativität und Managementfähigkeiten mit. 

Im Tages- und Projektgeschäft begleiten Sie unsere Standorte bzw. Niederlassungen in Rheinland-Pfalz, Niedersachsen und Bayern im Prozess-, Qualitäts- und Kostenmanagement. Die indirekte Führungsspanne liegt bei rund 90 Mitarbeitern, in der direkten Führung entwickeln Sie sieben Mitarbeiter qualifiziert weiter. 
 

Was sind meine Aufgaben?

• Übernahme der strategischen Verantwortung für vier Standorte/Niederlassungen:
  - betriebswirtschaftliche Steuerung mit Sachkostenmanagement, Budgetplanung/-kontrolle
  - Durchführung von Prozessoptimierungs- und Produktivitätssteigerungsmaßnahmen, z.B. durch Digitalisierung und Automatisierung 
  - Ausbau der Standorte/Niederlassungen, z.B. durch ein erweitertes Angebot an Sparkassen im Einzugsgebiet sowie Aufbau eines Partnernetzwerkes und Weiterentwicklung von strategischen Kooperationen
• Einkauf von Dienstleistungen, Durchführung von strategischen Ausschreibungen, Management aller zugehörigen Verträge
• Lieferantenbeurteilung, Qualitätsmanagement 
• Kompetenter Ansprechpartner für Kunden
• Projektleitung in großen Kundenprojekten 
• Mitwirken an unserer Unternehmensentwicklung (Leistungsangebot / Strukturen)
• Mitarbeiterführung, -motivation und -entwicklung

Was bringe ich mit?

• Erfahrung im Projektmanagement kombiniert mit einer strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise
• Analytischen Blick auf Prozesse und ein sehr gutes organisatorisches und konzeptionelles Verständnis 
• Optimalerweise Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, ein hohes Maß an Kommunikationsbereitschaft sowie ein verbindliches Auftreten
• Hohe soziale Kompetenz und umfangreiche Führungserfahrung
• Fundierte Ausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund sowie Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
• Bereitschaft zu innerdeutschen Dienstreisen
• PKW-Führerschein

Wir bieten:

• Fundament: Sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche, leistungsorientiertes Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Zuschuss zum Jahresabo des ÖPNV
• Start: Individuelle und schnittstellenübergreifende Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback
• Gehaltsumwandlung: In Raten für Smartphones, Tablets, Laptops, E-bikes und vieles mehr 

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Sie erhalten bereits kurzfristig eine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung.

Als Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe sind wir für rund 300 Mitarbeiter ein sicherer Arbeitgeber. Seit über 20 Jahren bieten wir Sparkassen an immer mehr Standorten in Deutschland Serviceleistungen rund um Immobilien, Bargeldversorgung, Finanzbuchhaltung und allgemeinen Verwaltungsaufgaben an. Hierzu gehören z.B. technisches und kaufmännisches Facility Management, Objektverwaltung sowie infrastrukturelle Dienstleistungen (u.a. Reinigungs- und Hausmeisterservices sowie Kurier- und Postdienstleistungen) und auch die Steuerung der Bargeldlogistik.

Durch unsere Outsourcing-Konzeption stellen wir für die Filialnetze von Sparkassen einen reibungslosen Betrieb sicher und führen schrittweise Prozess- und Kostenoptimierungen durch. Unsere Leistungen bieten wir auch den umliegenden Sparkassen an. Dadurch vernetzen wir die Gebiete logistisch miteinander und erzielen Skaleneffekte für die Sparkassen.

Weil wir stetig wachsen, suchen wir ab sofort einen

Junior-Objektbetreuer (m/w/d)  Standort Gelsenkirchen
Schwerpunkt Gebäudemanagement

Wir bieten:

• Fundament: Sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche, leistungsorientiertes Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, gute Verkehrsanbindung, Zuschuss zum Jahresabo des ÖPNV
• Gehaltsumwandlung: In Raten für Smartphones, Tablets, Laptops, E-bikes und vieles mehr
• Start: Individuelle und schnittstellenübergreifende Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback
• Gesundheit: Obst- und Suppentage, kostenfreies Wasser
• Perspektive: Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge
   

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Sie erhalten bereits kurzfristig eine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung!

​Als Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe sind wir für rund 300 Mitarbeiter ein sicherer Arbeitgeber. Seit über 20 Jahren bieten wir Sparkassen an immer mehr Standorten in Deutschland Serviceleistungen rund um Immobilien, Bargeldversorgung, Finanzbuchhaltung und allgemeinen Verwaltungsaufgaben an. Hierzu gehören z.B. technisches und kaufmännisches Facility Management, Objektverwaltung sowie infrastrukturelle Dienstleistungen (u.a. Reinigungs- und Hausmeisterservices sowie Kurier- und Postdienstleistungen) und auch die Steuerung der Bargeldlogistik.

Durch unsere Outsourcing-Konzeption stellen wir für die Filialnetze von Sparkassen einen reibungslosen Betrieb sicher und führen schrittweise Prozess- und Kostenoptimierungen durch. Unsere Leistungen bieten wir auch den umliegenden Sparkassen an. Dadurch vernetzen wir die Gebiete logistisch miteinander und erzielen Skaleneffekte für die Sparkassen.

Weil wir stetig wachsen, suchen wir ab 01. April 2022, ggf. kurzfristig früher, einen

Junior-Objektbetreuer (m/w/d)  Standort Düsseldorf
Schwerpunkt Gebäudemanagement

Wir bieten:

• Fundament: Sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche, leistungsorientiertes Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, gute Verkehrsanbindung, Zuschuss zum Jahresabo des ÖPNV
• Gehaltsumwandlung: In Raten für Smartphones, Tablets, Laptops, E-bikes und vieles mehr
• Start: Individuelle und schnittstellenübergreifende Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback
• Ernährung: Obstkörbe, gemeinsame Mittagessen und kostenfreies Wasser
• Perspektive: Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge

 
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Sie erhalten bereits kurzfristig eine Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung!

Wir sind ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und für mehr als 300 Mitarbeiter ein sicherer Arbeitgeber. Die Sparkassen sind unsere Kunden. Mit unseren Konzepten und Dienstleistungen unterstützen wir sie in ihren betriebsinternen Prozessen.

Wir suchen zwei Auszubildende zum

Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Deine Aufgaben

• Kennenlernen verschiedener Abteilungen, z.B. Rechnungs- und Personalwesen, Logistik, Einkauf, Vertrieb/Marketing, Assistenz und Sekretariat
• Unterstützen bei allen täglichen Aufgaben in den Abteilungen
• Kommunikation mit internen wie externen Kunden und den Lieferanten
• Bearbeiten von Aufträgen
• Aufbereiten und Verarbeiten von Daten und Informationen
• Projekte und Arbeitsabläufe planen, organisieren und durchführen
   

Wir wünschen uns

• Fachhochschulreife oder Hochschulreife oder vergleichbarer Abschluss
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten
• Freude an Teamarbeit
• Kunden- und Serviceorientierung
• Flexibilität, Selbständigkeit und Eigenverantwortung
• Lernbereitschaft
• Gute kommunikative Fähigkeiten
   

Wir bieten Dir

• Ein modernes Ausbildungskonzept
• Ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen
• Persönliche Seminare, abgestimmt auf die eigenen Fähigkeiten und Entwicklungsfelder
• Spannende Projektarbeiten gemeinsam mit anderen Auszubildenden
• Zuschuss zum Jahresabonnement eines KVB-Azubitickets
• Eine monatliche Mitarbeiterkarte
• Rundum-Betreuung mit persönlichem Ansprechpartner
   

Schulnoten sind nicht alles was zählt. Überzeuge uns mit Deinem Talent, Deinem Engagement und Deiner Persönlichkeit. Deine Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre – mit guten Leistungen und unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung möglich.

Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Wir sind ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und für mehr als 300 Mitarbeiter ein sicherer Arbeitgeber. Die Sparkassen sind unsere Kunden. Mit unseren Konzepten und Dienstleistungen unterstützen wir sie in ihren betriebsinternen Prozessen.

Wir suchen einen Auszubildenden zur

Fachkraft (m/w/d) für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen
Standort Solingen

Deine Aufgaben

• Kennenlernen verschiedener Abteilungen, z.B. Post- und Transportlogistik
• Unterstützen bei allen täglichen Aufgaben in den Abteilungen
• Kommunikation mit internen wie externen Kunden und den Lieferanten
• Bearbeiten von Aufträgen
• Aufbereiten und Verarbeiten von Daten und Informationen
• Projekte und Arbeitsabläufe planen, organisieren und durchführen
   

Wir wünschen uns

• Hauptschulabschluss oder Fachoberschulreife oder vergleichbarer Abschluss
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten
• Freude an Teamarbeit
• Kunden- und Serviceorientierung
• Flexibilität, Selbständigkeit und Eigenverantwortung
• Lernbereitschaft
   

Wir bieten Dir

• Ein modernes Ausbildungskonzept
• Ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen
• Persönliche Seminare, abgestimmt auf die eigenen Fähigkeiten und Entwicklungsfelder
• Spannende Projektarbeiten gemeinsam mit anderen Auszubildenden
• Zuschuss zum Jahresabonnement eines KVB-Azubitickets
• Eine monatliche Mitarbeiterkarte
• Rundum-Betreuung mit persönlichem Ansprechpartner
   

Schulnoten sind nicht alles was zählt. Überzeuge uns mit Deinem Talent, Deinem Engagement und Deiner Persönlichkeit. Der überwiegende Teil der Ausbildung findet am Standort in Wuppertal statt.

Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

Wir sind ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und für mehr als 300 Mitarbeiter ein sicherer Arbeitgeber. Die Sparkassen sind unsere Kunden. Mit unseren Konzepten und Dienstleistungen unterstützen wir sie in ihren betriebsinternen Prozessen.

Wir suchen einen Auszubildenden zur

Fachkraft (m/w/d) für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen
Standort Köln

Deine Aufgaben

• Kennenlernen verschiedener Abteilungen, z.B. Post- und Transportlogistik
• Unterstützen bei allen täglichen Aufgaben in den Abteilungen
• Kommunikation mit internen wie externen Kunden und den Lieferanten
• Bearbeiten von Aufträgen
• Aufbereiten und Verarbeiten von Daten und Informationen
• Projekte und Arbeitsabläufe planen, organisieren und durchführen
   

Wir wünschen uns

• Hauptschulabschluss oder Fachoberschulreife oder vergleichbarer Abschluss
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten
• Freude an Teamarbeit
• Kunden- und Serviceorientierung
• Flexibilität, Selbständigkeit und Eigenverantwortung
• Lernbereitschaft
   

Wir bieten Dir

• Ein modernes Ausbildungskonzept
• Ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen
• Persönliche Seminare, abgestimmt auf die eigenen Fähigkeiten und Entwicklungsfelder
• Spannende Projektarbeiten gemeinsam mit anderen Auszubildenden
• Zuschuss zum Jahresabonnement eines KVB-Azubitickets
• Eine monatliche Mitarbeiterkarte
• Rundum-Betreuung mit persönlichem Ansprechpartner
   

Schulnoten sind nicht alles was zählt. Überzeuge uns mit Deinem Talent, Deinem Engagement und Deiner Persönlichkeit. Der überwiegende Teil der Ausbildung findet am Standort in Wuppertal statt.

Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!