Wir suchen Sie: Junior Wertpapier- und Anlageberater (m/w/d)

Als Junior Wertpapier- und Anlageberater lernen Sie wie Sie unsere Kundinnen und Kunden auf ihrem Weg zu einer strukturierten, nachhaltigen und erfolgreichen Vermögensentwicklung begleiten können. Sie lernen komplexe Kapitalmarktthemen in klare Entscheidungen zu übersetzen. Sie schaffen Vertrauen durch Kompetenz, Transparenz und Persönlichkeit.

Die zu besetzende Position befindet sich in unserer Regionaldirektion Ost Privatkunden an den Standorten Laupheim & Ochsenhausen sowie den dazugehörigen Geschäftsstellen.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Aufbau und Ausbau des eigenen fachlichen und vertrieblichen Wissens in den Bereichen des Wertpapier- und Anlagegeschäfts.
• Unterstützung des Leiters Wertpapier- und Anlageberatung und Übernahme von Aufgaben auf Teamebene.

Perspektivisch:

• Ganzheitliche Anlageberatung – Analyse der finanziellen Situation, Ziele und Wünsche und des Risikoprofils unserer Kundinnen und Kunden.
• Entwicklung von Anlagestrategien – Erstellung individueller Anlagekonzepte auf Basis moderner Investmentansätze.
• Marktbeobachtung – Bewertung von Trends, Chancen und Risiken an den Kapitalmärkten.
• Betreuung von Bestandskunden – Regelmäßige Portfolio-Checks und proaktive Empfehlungen.
• Neukunden gewinnen – Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen durch professionelle Ansprache.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit der Bereitschaft zur Weiterbildung. – Auch als herausfordernder Start nach einem DH-Studium.
• Hohes Interesse an den Kapitalmärkten und Lust, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Teamplayer mit professionellem Auftreten und digitaler Affinität.
• Freude an Beratung, Kommunikation und Kundenkontakt und die dazugehörige Empathie.

Unser Angebot:

• Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Eigeninitiative, Kreativität und der Einsatz agiler Methoden gefragt sind.
• Fundierte Einarbeitung und Weiterbildung mit Unterstützung durch ein engagiertes Team.
• Arbeiten in einem agilen Team, angelehnt an Scrum.
• Flexible Arbeitsgestaltung im Mix aus Präsenz und Mobil.
• Flexible Arbeitszeitregelung.
• Attraktiver und sicherer Arbeitgeber mit umfangreicher betrieblicher Altersversorgung, vielen Sozialleistungen (wie z.B. Wellpass, Dienstradleasing...).
• 32 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfreie Tage Heiligabend und Silvester + regionaler Feiertag.

Eingruppierung:

Die Eingruppierung der ausgeschriebenen Stelle erfolgt voraussichtlich in Entgeltgruppe 8 Abschnitt B XXV. der Entgeltordnung des TVöD. Je nach endgültigem Aufgabenzuschnitt und einschlägiger Berufserfahrung kommt bei Einstellung regelmäßig eine Zuordnung zu den Stufen 1 bis 6 in Betracht.

Daraus ergibt sich derzeit ein jährliches tarifliches Brutto-Einstiegsentgelt in einer Spanne von 48.213 Euro bis 58.509 Euro bei Entgeltgruppe 8. Zudem zahlt die Kreissparkasse Biberach pro Jahr bis zu 3.744 Euro on top in die Altersvorsorge (ZVK) für Sie ein.

Die abschließende Eingruppierung richtet sich nach der auszuübenden Tätigkeit und den tariflichen und betrieblichen Eingruppierungsregelungen.

Sind Sie interessiert?

Walter Hefner, Direktor (07351 570 5100), Oliver Lison, Leiter (07351 570 5155), oder Heidrun Fuchs, Leiterin Personal (07351 570 2564), sind gerne für ihre Fragen da. Reizvoll? Dann bewerben Sie sich bitte online bis spätestens 04.09.2026 über unser Karriereportal (www.ksk-bc.de).

Über uns:

Die Sparkasse ist tarifgebundener öffentlicher Arbeitgeber und wendet den TVöD sowie den TVöD-BT-S an. Die Vergütung richtet sich nach den tariflichen Regelungen, insbesondere nach den §§ 12 bis 25 TVöD sowie den einschlägigen Regelungen des TVöD-BT-S.

Wir bieten Innovation, Beratung und eine zur Lebenswirklichkeit unserer Kunden passende Begleitung. Als Arbeitgeber von rund 920 Mitarbeitenden stehen wir außerdem für das gute Gefühl, Teil eines großen und vielfältigen Teams zu sein, in dem bis heute der Beitrag jedes Einzelnen zählt.

So sind wir zu einer der erfolgreichsten Sparkassen in Baden-Württemberg mit einer Bilanzsumme von 6,8 Mrd. Euro geworden. Wir wachsen weiterhin, in allen Bereichen. Ihre Perspektiven bei uns gehen weit über das Naheliegende hinaus. 

In innovativen Geschäftsfeldern aktiv und dabei im Landkreis Biberach zuhause: so ist die Kreissparkasse Biberach. Das passt zu Ihnen? Kommen Sie in unser Team.