Werde Teil der Zukunft des digitalen Zahlungsverkehrs – beim Deutschen Sparkassen- und Giroverband, dem Fach- und Spitzenverband der Sparkassen-Finanzgruppe.

Wir bei der Sparkassen-Finanzgruppe setzen Maßstäbe in der Finanzwelt. Du möchtest Innovationen vorantreiben, in einem hochqualifizierten Team arbeiten und an bedeutenden Projekten mitwirken? Dann bist Du bei uns richtig! Die Interessenvertretung unserer Mitglieder sowie zukunftsweisende Projekte mit spannenden internationalen Stakeholdern in einem professionellen Finanzverbund bieten Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Wir gestalten gemeinsam mit Dir die Zukunft der Finanzwelt – nachhaltig und gemeinwohlorientiert mit Alltagsrelevanz für viele millionen Menschen.

Warum Du Dich für uns entscheiden solltest:

• Zukunft gestalten: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft des Zahlungsverkehrs auf europäischer Ebene mitgestaltet.
• Sichere Perspektiven: Wir bieten Dir Stabilität in einem agilen Umfeld mit echter Work-Life-Balance.
• Attraktives Gesamtpaket: Profitiere von flexiblen Arbeitsbedingungen, spannenden Projekten und einem Umfeld, in dem Deine Expertise geschätzt wird.

Wir suchen Dich!

Für unser Team in der Abteilung Payment in Berlin suchen wir ab sofort einen Referenten (m/w/d) Emerging Payment Scheme Management. Du treibst das Projekt European Payment Initiative (EPI) unter der neuen Marke „wero“ maßgeblich voran und sorgst für dessen Erfolg. Die Position ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.

Deine Aufgaben

• Beurteilung, Formulierung und Verhandlung sowie Weiterentwicklung von Scheme-Anforderungen und -Regelwerken in enger Abstimmung mit dem Management, den Regionalverbänden, Landesbanken, IT-Dienstleistern und Verbundpartnern
• Selbständige Erstellung von strategischen Analysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen im Bereich Emerging Payment Schemes
• Eigenverantwortliche Entwicklung von bankfachlichen Konzepten zur Weiterentwicklung und Stärkung der Marktposition des digitalen Zahlungsverkehrsangebots der Sparkassen-Finanzgruppe durch die (Weiter-) Entwicklung and Adaption von EPI- und Payment Scheme-Anforderungen im weiteren Sinne
• Evaluierung und Formulierung von Geschäftsmodellen und Business Case Betrachtungen
• Beobachtung von Marktentwicklungen und Technologietrends sowie Ableitung von strategischen Handlungsfeldern und Ausarbeitung von Maßnahmen für die Sparkassen-Finanzgruppe
• Strategische Begleitung der prozessualen und technischen Umsetzungsprojekte der Verbundpartner sowie Steuerung der Schnittstellen zu relevanten Dienstleistern, Stakeholdern und Projekten in der Sparkassen-Finanzgruppe
• Fachliche Beratung der Regionalverbände, Landesbanken und Sparkassen in themenspezifischen Handlungsfeldern
• Vertretung der Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe in nationalen und internationalen Gremien, Arbeitsgruppen und Projekten
• Funktion als Schnittstelle zwischen der Sparkassen-Finanzgruppe, Zahlungssystem-Betreibern und -Stakeholdern.
• Eigenverantwortliche Mitarbeit in nationalen und internationalen Projekten.

Dein Profil

• Hochschulabschluss Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Finanzwesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Ausbildung Bank- oder Sparkassenkaufmann/-frau mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation (wünschenswert)
• Erfahrung in der Durchführung von Projekten zur digitalen Transformation.
• Erfolge in der Leitung bankwirtschaftlicher Projekte
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Karten-, Kredit- oder E-Payment-Geschäft, idealerweise bei einem Payment Service Provider, Zahlungssystem, einer Bank bzw. Sparkasse, einem Acquirer oder einer Unternehmensberatung
• Kenntnisse der europäischen Payment-Landschaft und relevanter regulatorischer Entwicklungen.
• Erfahrung im Umgang mit Karten-Schemes und Zahlungssystemen, vorzugsweise im Kontext von europäischen Zahlungsverkehrssystemen und der Zusammenarbeit mit FinTechs und anderen Payment-(IT-)Dienstleistern (wünschenswert)
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
• Sicheres Auftreten, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit unterschiedliche Interessen auszugleichen

Wir bieten Dir

• Zusammenarbeit mit Spezialisten
• Attraktives Gehalt
• Betriebliche Altersversorgung
• Flexible Gleitzeit und mobiles Arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• Attraktive Personalentwicklung, strukturierter Einarbeitungsprozess
• Diverse Sozialleistungen (u. a. Jobticket, Cafeteria, Restaurantschecks, Vermögenswirksame Leistungen, Jobrad-Leasing, Gesundheitsmanagement, kostenlos Kaffee und Tee)
• Beste technische Ausstattung, auch für das mobile Arbeiten
• Moderne Büros ganz zentral in Berlin mit optimaler Anbindung an Öffentliche Verkehrsmittel

Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.
Team Recruiting/Kathleen Schumacher, 030/20225-5918
Charlottenstr.47, 10117 Berlin
www.dsgv.de